農(nóng)村信用社黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)

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農(nóng)村信用社2015年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)【1】

2015年鄉(xiāng)農(nóng)村合作銀行黨風廉政建設(shè)工作在講政治的高度,始終把黨風廉政建設(shè)作為學習“科學發(fā)展觀”的重要內(nèi)容,抓苗頭,堵源頭,工作抓實抓到位上取得較明顯的效果,下面就將鄉(xiāng)農(nóng)村合作銀行黨風廉政建設(shè)工作情況作如下匯報:

一、提高認識,層層抓落實

認識是履行好黨風廉政建設(shè)責任制的基礎(chǔ),認識的高度決定著落實的深度。為此,在推行黨風廉政建設(shè)責任制上,鄉(xiāng)農(nóng)村合作銀行從思想入手抓黨員干部的認識,從分析時局形勢著眼,組織學習《黨風廉政守則》來增強落實黨風廉政責任制必要性的認識,特別是在改革開放的市場經(jīng)濟條件下,從事金融工作人員,人人盤錢、個個有權(quán),易受拜金主義、享樂主義的影響,易產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象。大家一致認為治行必須先治腐,治腐必須先倡廉,倡廉務必從嚴,必須將黨風廉政建設(shè)責任制作為反腐倡廉的突破口來抓,不僅要抓實,而且要抓好,還要抓出成效來,真正在思想上筑起一道拒腐防變的“保障線”、“警戒線”和“生命線”。通過討論,統(tǒng)一了思想,增進了認識,進一步強化了領(lǐng)導班子成員的責任意識。

二、重教育、強化三個意識

為了有效地推進反腐倡廉,從根本上落實黨風廉政建設(shè)責任制,我們從教育入手,抓思想,強化人本管理,采取多種形式,加強黨員干部教育,增強三個意識。一是抓黨紀教育,強化自律意識。通過開展“三個代表”及“科學發(fā)展觀”等學查改活動,認真學習《廉政守則》、《黨風廉政手冊》,參觀反腐倡廉成果展及上黨課。二是訂立黨風廉政建設(shè)責任狀,強化責任意識。三是抓正反面典型教育,強化領(lǐng)導意識。認真收集推廣黨風廉政建設(shè)的經(jīng)驗和典型,讓典型引路,向先進學習,同時抓好金融犯罪等反面教材,進行案例分析,總結(jié)經(jīng)驗,汲取教訓,強化反腐領(lǐng)導責任,落實一級抓一級,層層抓到底責任制。

三、抓基礎(chǔ)加強四項建設(shè)

狠抓黨風廉政建設(shè)工作,我們十分地注重抓基礎(chǔ)工程建設(shè),確保四個到位:一是活動室建設(shè),辦公設(shè)施到位;顒幼龅接袑J摇⒂凶酪、有牌子、有專柜、有學習書籍資料。二是制度建設(shè),規(guī)章完善到位。先后修訂黨風廉政建設(shè)有關(guān)制度,以嚴養(yǎng)廉,以廉促嚴,形成規(guī)矩。針對過去亂訂、亂印、亂購、亂建、亂放、亂請、亂吃及亂用等不廉潔現(xiàn)象,成立財務管理、資金管理、貸款審批等三個委員會,實行財務、資金、貸款按程序規(guī)范管理,堅持財務一個標準衡量、一支筆審批、一個口子進出,貸款嚴格審、貸分離,明確貸款審批權(quán)限和第一、第二責任人制,對貸款責任人實行終身追究制。三是檔案建設(shè),整理歸檔到位。分層次建立黨風廉政檔案,定期對黨風廉政建設(shè)責任書寫出自查報告,通過民主生活會相互“照鏡子”,指出問題,改進工作,并及時收集黨風廉政建設(shè)責任制落實情況逐人建檔。四是輿論建設(shè),宣傳欄辦到位。按季舉辦一期黨員警示教育,黨風廉政建設(shè)宣傳欄,在全社營造一個人人遵章守紀,個個廉潔自律的輿論宣傳氛圍。

四、嚴追究加大六個力度

黨風廉政建設(shè)責任制重在落實,嚴在責任追究。鄉(xiāng)農(nóng)村合作銀行結(jié)合本系統(tǒng)工作實際,在責任追究上圍繞“筷子、票子、機子、車子、面子”等五子抓好宣傳,抓好檢查,抓好督辦,抓好追究,不斷地加大六個力度:一是加大誡免談話力度。一方面對主任等辦事透明度不高的定期進行談話,一針見血地指出并糾正存在的問題;另一方面通過干部考核座談及測評,及時向合作銀行中層干部及機關(guān)科室負責人分類反饋情況。二是加大公開曝光力度。對黨風廉政建設(shè)責任制檢查出的問題,實行公開曝光,今年以來各農(nóng)村信用社勻能夠按照法律、法規(guī)進行操作,不存在弄虛作假等違規(guī)行為。三是加大下發(fā)提醒、督改通知書力度。對群眾反映,經(jīng)查實,違規(guī)情節(jié)較輕的,采取治病救人的辦法,通過組織談話,下達整改通知書,幫助改正錯誤,引以為戒。四是加大黨紀政紀處分力度。通過民主評議黨員,及時處理不合格黨員。通過清查核對帳務,加大行政處分力度。在2015年黨風廉政建設(shè)工作中,鄉(xiāng)農(nóng)村合作銀行的員工工作認真負責,紀律嚴格,思想純潔,作風正派。

  農(nóng)村信用社2015年黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)【2】

黨風廉政建設(shè)是大事,要以建立健全懲治和預防腐敗體系各項制度為重點,以制約和監(jiān)督權(quán)力,以提高制度執(zhí)行力為抓手,加強整體規(guī)劃,抓緊重點突破,逐步建成內(nèi)容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系,切實提高制度執(zhí)行力、增強制度實效。

農(nóng)村信用社要以此為契機,結(jié)合工作實際,認真開展反腐倡廉宣傳教育工作,筑牢廉潔從業(yè)思想防線,不斷提高拒腐防變能力,有效防范案件風險,確保基層聯(lián)社安全、穩(wěn)健、高效運行,為保增長、保民生、保穩(wěn)定及支持地方經(jīng)濟發(fā)展提供堅強有力的金融支持。

  一、目前基層農(nóng)村信用社反腐倡廉宣傳教育工作情況

從調(diào)查分析來看,目前農(nóng)村信用社反腐倡廉宣傳教育工作成績顯著,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一、 抓領(lǐng)導,一體化推進

為加強對黨風廉政建設(shè)責任制工作的領(lǐng)導,促進反腐倡廉的整體推進,東港信用社及時促進了黨風廉政建設(shè)責任制責工作領(lǐng)導小組,努力做好“四個把握”:一是緊緊把握黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新形勢,時刻保持清醒頭腦和高度政治敏銳性。我社黨支部定期召開黨風廉政建設(shè)工作研究會,分析員工思想動態(tài),查找苗頭隱患,狠抓源頭治理;二是緊緊把握好既看到黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的長期性、艱巨性,又看到做好該項工作的有利條件,不斷增強做好反腐倡廉工作的信心和決心;三是把握好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作與正常業(yè)務的關(guān)系,堅持黨風廉政建設(shè)和業(yè)務工作一起抓;四是把握好既充分肯定黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得的階段性成效,又不斷總結(jié)和完善做好此項工作的經(jīng)驗,深入持久地開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,明確職責,督促落實,構(gòu)建優(yōu)秀的領(lǐng)導干部隊伍。

二、抓教育,動態(tài)化培育

(一)防微杜漸,警鐘長鳴,堅持教育經(jīng)常化、制度化。東港信用社堅持每周一政治學習日制度;每月召開一次職工座談會,分析全員思想狀況,及時理順和解決日常工作中存在的一些實際困難和突出問題;每季度由行領(lǐng)導做一次黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作形勢報告;每半年集中開展一次黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風和反腐倡廉等主題性教育活動,做到了年有規(guī)劃、季有目標、月有安排、周有活動。

(二)區(qū)分層次,分類施教,堅持教育具體化、多樣化。

一是抓好黨員領(lǐng)導干部的教育。重點圍繞怎樣正確對待和運用手中的權(quán)力開展教育,引導領(lǐng)導干部自重、自省、自警,樹形象、嚴紀律、無事故;二是抓好重要部門、關(guān)鍵崗位人員教育。尤其是信貸崗位,恪守“以誠實守信為榮、以見利忘義為恥”;三是抓好一般干部職工的教育。通過廣泛深入地組織開展政治思想教育,大力弘揚愛崗敬業(yè)和無私奉獻精神,引導干部職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,自覺抵制享樂主義、拜金主義等腐朽思想的侵蝕。尤其是針對聯(lián)社的黨員職工,聯(lián)社利用業(yè)余時間組織黨員職工游覽大別山,接受革命傳統(tǒng)教育,提高自身黨性修養(yǎng)。

三、抓制度,規(guī)范化管理

抓源頭治理,關(guān)鍵是用制度管人。我社一年來,嚴格按照聯(lián)社文件執(zhí)行,用好人,管好人,使黨風廉政建設(shè)和各項工作步入制度化、規(guī)范化軌道,力求做到每項工作有章可循,每一個決策程序、業(yè)務過程、操作環(huán)節(jié)和職工行為都處于嚴密的內(nèi)部制約和監(jiān)督之下。主要做法是:

第一,做到“兩個結(jié)合”。一是定期檢查與日常檢查相結(jié)合。即每個季度由支部委員對各項制度執(zhí)行情況進行綜合檢查一次,嚴把關(guān)口,狠抓監(jiān)督落實。二是把黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作相結(jié)合,納入全行的總體目標。認真抓好黨風廉政建設(shè)責任制量化管理考核工作,做到黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲。

第二,抓好責任制的落實。召開職工會議,要求各職工年初工作計劃和學習記錄有抓黨風廉政建設(shè)內(nèi)容,半年和年度工作總結(jié)有體現(xiàn)本部門自身廉潔自律情況,增強了黨員干部的黨紀黨規(guī)觀念,促進反腐倡廉工作扎實開展,工作作風有了較大轉(zhuǎn)變。

四、抓監(jiān)督,社會化滲透

一是健全內(nèi)部監(jiān)督制約機制。按照《內(nèi)部控制規(guī)范》要求,建立健全了一線崗位之間、要害崗位和相關(guān)部門之間、內(nèi)部監(jiān)督部門對各項業(yè)務崗位之間的三道監(jiān)控防線,實行一線崗位人員雙人、雙職、雙責相互制約,加大監(jiān)督力度。

二是推行行務公開,加強民主管理。對干部任免、招待費使用、評先晉級等事項,公開辦事程序和辦事結(jié)果。行務公開制度的推行,加強了民主管理,強化了民主監(jiān)督,進一步提高了各項工作的透明度,有效促進了領(lǐng)導干部廉潔自律和領(lǐng)導干部隊伍素質(zhì)的提高。

五、抓超前防范,多樣化拓展

(一)搞好思想排查,實施動態(tài)管理。對全員尤其是要害崗位人員實行動態(tài)管理,防患于未然。

(二)是針對傾向性問題,搞好超前防范。把握一定時期內(nèi)具有傾向性的問題,超前做好預防工作。有效防止了吃請、收禮、賭博等違規(guī)、違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

二、目前省基層農(nóng)村信用社反腐倡廉工作中存在的問題

基層農(nóng)村信用開展反腐倡廉宣傳教育工作,在取得較好成績的同時,也遇到了一些障礙,出現(xiàn)許多新情況、新問題,主要表現(xiàn)為“三個缺乏”。

(一)宣傳教育方式欠“靈活”,缺乏執(zhí)行力

目前,基層聯(lián)社開展反腐倡廉宣傳教育的方式大多為觀看警示片、文件學習、進行典型案例教育等。但案例對象往往是領(lǐng)導干部較多,對教育領(lǐng)導干部正確行使權(quán)力是有針對性的,對一般干部職工的教育則意義不大。不分對象地實施同一種教育內(nèi)容,內(nèi)容上的不分對象、主次、層次,難以觸及到教育者的靈魂,造成基層聯(lián)社反腐倡廉宣傳教育的執(zhí)行力不夠到位。

(二)宣傳教育獎懲機制有“缺陷”,缺乏實效性

近年來,雖然對因反腐倡廉宣傳教育工作不到位而出現(xiàn)了案件和重大錯誤的一些單位進行了責任追究,但是責任追究的力度仍然不大,特別是對反腐倡廉宣傳教育工作責任追究的政策界限把握不準,什么情況下應該追究到什么程度,在實際操作中難以把握。反腐倡廉宣傳教育工作的責任追究形式比較單一,一般也就是經(jīng)濟處罰,采取組織處理較少。另外,激勵和約束機制還沒有建立起來,影響了一些領(lǐng)導干部抓反腐倡廉宣傳教育工作的積極性和主動性。

 (三)宣傳教育認識上有“偏差”,缺乏主動性

基層聯(lián)社主動安排反腐倡廉宣傳教育的學習時間與內(nèi)容少。主要表現(xiàn)在有些基層分社都有固定的政治理論學習時間,這些分社在政治理論學習時,較為注重政治理論和業(yè)務知識的學習,而對反腐倡廉的有關(guān)內(nèi)容學習較少,一般只是按照責任目標考核標準要求的次數(shù)來制訂干部職工廉政教育學習的內(nèi)容,這樣,反腐倡廉的宣傳教育工作并沒有真正得到有效的落實,從而導致員工對黨風廉政建設(shè)認識上存在偏差,工作敷衍了事。

三、解決反腐倡廉教育工作中存在問題的對策

針對目前基層聯(lián)社反腐倡廉教育中出現(xiàn)的新情況、新問題,必須立足實際,實事求是,從科學規(guī)劃、完善機制、突出重點、創(chuàng)新方式等方面入手,不斷增強宣傳教育的執(zhí)行力、實效性和主動性。

(一)深入開展黨風廉政教育。反腐倡廉建設(shè)首要的任務是從宣傳教育和學習入手,著力提升人們的思想素質(zhì)和免疫機能。從宣傳教育和學習人手,是科學發(fā)展觀的本質(zhì)要求。一方面,要廣泛利用報刊、雜志、局域網(wǎng)等媒體和手段,進行形式多樣、行之有效的反腐倡廉宣傳教育,積極從正反兩個方面營造反腐倡廉的氛圍與風氣,構(gòu)筑良好向上的社會環(huán)境與思想防線;另一方面,要堅持開展共產(chǎn)主義思想教育、保持共產(chǎn)黨員先進性教育、遵紀守法教育、愛崗敬業(yè)教育和教育,樹立良好的職業(yè)道德精神。通過有計劃的組織學習和實施教育,采取召開會議、集中組織學習、培訓和個人自學相結(jié)合等措施,普遍增強人們奉公守法、廉潔自律的意識,提高反腐防變的自覺性,保持政治本色。

(二)認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作放在重要位置來抓,堅持一把手負總責和誰主管誰負責的原則,對各自分管的科室和干部做到“看好自己的門,管好自己的人”。嚴格執(zhí)行責任追究制,逐級負責,確保黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的有效開展,為我社金融服務工作不斷創(chuàng)新提供強有力的政治保障。

(三)切實發(fā)揮黨員領(lǐng)導干部的模范作用。各級領(lǐng)導干部處于事業(yè)中心、權(quán)力中心和矛盾中心,是反腐倡廉的關(guān)鍵和重點。能否堅定不移地做好反腐倡廉建設(shè)和反腐敗工作與各級領(lǐng)導干部的言行和作為息息相關(guān)。因此,領(lǐng)導干部,特別是高級領(lǐng)導干部和主要領(lǐng)導干部必須堅持從我做起,正確行使人民賦予的權(quán)利,依法辦事,清正廉潔,勤政為民,以身作則,堅持黨的群眾路線,自覺接受黨和群眾的批評與監(jiān)督,切實抓好職責范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)工作,管住自己、管住班子、帶好隊伍,立黨為公、執(zhí)政為民。

(四)不斷健全防范體制。按照新時期金融工作的要求,根據(jù)基層聯(lián)社工作實際,建立健全反腐倡廉宣傳教育效能評價監(jiān)督機制,主要從評價的指導思想、原則、科學評價的指標體系設(shè)計、評價的方式、評價的計分方法以及評價的獎懲規(guī)定等方面來規(guī)范,并在該評價機制實施過程中對評價機制的實施情況進行認真總結(jié)、準確評價。

繼續(xù)實行重大事項公示制,從源頭上廉潔從政、廉潔自律;實行政務公開、陽光作業(yè)。規(guī)范財經(jīng)紀律,堅決糾正損害群眾利益的不正之風,杜絕以各種名義公款吃喝和消費娛樂的歪風。拓展從源頭上防治腐敗的工作領(lǐng)域,形成群眾支持和參與反腐倡廉的有效機制,健全防范腐敗的體制機制,切實加強統(tǒng)計違法違紀處分規(guī)定的學習宣傳,堅決杜絕統(tǒng)計違法違紀行為。

(五)狠抓制度落實。堅持懲防并舉、注重預防,突出重點、突破難點,點面結(jié)合、量化任務、細化責任、強化措施,確保相關(guān)制度落實到位。加大制度落實監(jiān)督的力度,開展多種形式的監(jiān)督,確保各項制度的落實,不走“形式”,不留“死角”。

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黨風廉政建設(shè)的必要性

全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。我們黨的性質(zhì)和宗旨決定了必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民,必須堅決反對腐敗。黨只有一心為公,立黨才能立得好;只有一心為民,執(zhí)政才能執(zhí)得牢;只有堅決反對腐敗,才能保持黨的先進性和純潔性。

反對腐敗,加強黨風廉政建設(shè)是全黨和全國人民面臨的共同任務。隨著改革開放的不斷深入,腐敗現(xiàn)象在一定范圍蔓延開來。目前,反腐倡廉面臨的形勢依然嚴峻,有些腐敗現(xiàn)象不但沒有得到有效遏制,甚至還在一些黨政機關(guān)蔓延。反腐倡廉已不僅僅是社會協(xié)調(diào)發(fā)展的需要,更是事關(guān)建設(shè)有能否成功的政治問題。黨中央確定在整個改革開放過程中都要反對腐敗,因此,我們必須加強反腐倡廉的研究,加大反腐倡廉的力度。

加強黨風廉政建設(shè),是加強思想政治工作、增強黨員的黨性的一項重要途徑,在新時期黨內(nèi)改革與保守個人利益與國家利益、局部利益與整體利益、黨性原則與經(jīng)濟原則、艱苦奮斗與貪圖享樂、嚴肅黨紀與淡化黨紀等一系列基本問題上的思想矛盾的沖突,會更加激烈。這就要求廣大黨員的思想政治教育作為黨風廉政建設(shè)工作的重要環(huán)節(jié)抓緊抓好。要對廣大黨員進行廣泛深入的黨的宗旨、理想、紀律和優(yōu)良作風的教育,促使黨員進一步樹立無產(chǎn)階級的人生觀、道德觀和價值觀,增強黨員抵御拜金主義、享樂主義和極端個人主義等腐朽思想侵蝕的能力,為黨風廉政建設(shè)奠定堅實的思想基礎(chǔ)。

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