法學(xué)類(lèi)國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向與就業(yè)前景情況分析

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工資待遇

截止到 12月24日,50193位國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的平均薪資為 4249 元,其中應(yīng)屆畢業(yè)生工資3247元,10年以上工資4247元,0-2年工資4037元,3-5年工資4424元,8-10年工資6716元,6-7年工資10713元。

城市就業(yè)指數(shù)

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)崗位最多的地區(qū)是深圳。薪酬最高的地區(qū)是石河子。

就業(yè)崗位比較多的城市有:深圳[3個(gè)]、北京[2個(gè)]、鄭州[2個(gè)]等。

就業(yè)薪酬比較高的城市有:石河子[17499元]、宿遷[12499元]、舟山[11224元]、烏魯木齊[7610元]、銀川[6999元]、南昌[6537元]、太原[6470元]、蘭州[6383元]、南寧[6344元]、昆明[6203元]、哈爾濱[6171元]等。

同類(lèi)專(zhuān)業(yè)排名

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)在專(zhuān)業(yè)學(xué)科中屬于法學(xué)類(lèi)中的法學(xué)類(lèi),其中法學(xué)類(lèi)共24個(gè)專(zhuān)業(yè),國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)在法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)中排名第15,在整個(gè)法學(xué)大類(lèi)中排名第15位。

在法學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)中,就業(yè)前景比較好的專(zhuān)業(yè)有:知識(shí)產(chǎn)權(quán),法學(xué),女性學(xué),家政學(xué),知識(shí)產(chǎn)權(quán)法,消防指揮,國(guó)際文化交流,歐洲事務(wù)與歐洲關(guān)系,邊防管理等。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)就業(yè)前景觀察分析

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè),一個(gè)看似高深的復(fù)雜的專(zhuān)業(yè),你對(duì)它了解多少呢?學(xué)成之后的就業(yè)方向,薪酬水平如何呢?

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)面向國(guó)家外交機(jī)關(guān)、外事部門(mén)、涉外企事業(yè)單位、高等院校和科研機(jī)構(gòu),培養(yǎng)從事外交、外事和涉外工作,以及教學(xué)和科研工作的理論型和應(yīng)用型專(zhuān)門(mén)人才。主要學(xué)習(xí)和研究國(guó)際關(guān)系中經(jīng)濟(jì)要素與政治及其他因素的關(guān)系。在注重國(guó)際關(guān)系基本理論教學(xué)的基礎(chǔ)上,側(cè)重亞太地區(qū),以東北亞區(qū)域政治和國(guó)家關(guān)系為教學(xué)和科研重點(diǎn)。要求學(xué)生熟練地掌握一門(mén)外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)操作技能。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)適應(yīng)于外交機(jī)關(guān)和外事部門(mén)、涉外企事業(yè)單位的組織、管理和政策研究工作,高等院校和科研機(jī)構(gòu)的教學(xué)與科研工作。另外還有以下幾個(gè)就業(yè)方向:

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向一:行政/后勤

職業(yè)概況:行政/后勤部門(mén)就是協(xié)助好上級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)施政行政,當(dāng)好助手。關(guān)鍵是要為領(lǐng)導(dǎo)分憂和服好務(wù),起到上傳下達(dá)的作用!

薪酬水平:2000-5000元/月不等。

專(zhuān)家建議:每家公司針對(duì)HR,針對(duì)行政都有公司不同的需要。而且大家要特別清楚,HR也好,行政也好,如果不能與公司的需要相結(jié)合,就是沒(méi)有價(jià)值和存在的意義。所以不能一味的抱怨。

如果你是非常有能力,對(duì)公司的HR和行動(dòng)有見(jiàn)解的人,那你能做的是帶領(lǐng)老板的思路,給他建議并讓他能夠接受,并尊重你的專(zhuān)業(yè)和建議。如果你不是,你不能說(shuō)服老板,你只好是被動(dòng)的,服從的。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向二:學(xué)術(shù)/科研

職業(yè)狀況:隨著知識(shí)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用日益顯著,收入分配關(guān)系的調(diào)整顯現(xiàn)出一些新的特征,知識(shí)勞動(dòng)和知識(shí)要素正在成為按勞分配的主要依據(jù);知識(shí)所依附的主要對(duì)象,即高技術(shù)、高技能、高素質(zhì)、責(zé)任重、貢獻(xiàn)大的人,收入明顯提高,高技術(shù)、高技能、高素質(zhì)人才與一般勞動(dòng)者的薪酬水平的差距,在市場(chǎng)供需調(diào)節(jié)過(guò)程中日漸擴(kuò)大,科研事業(yè)單位中集聚著大批的高科技人才,近年來(lái),隨著我國(guó)科技體制改革的日益深入以及人才競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈,科研事業(yè)單位的薪酬制度也處于快速變革之中。

薪酬現(xiàn)狀:自20世紀(jì)80年代以來(lái),科研事業(yè)單位的薪酬模式悄然發(fā)生著一系列的變化,以資歷為中心的薪酬模式,逐步被以績(jī)效、崗位為中心的薪酬模式取代。對(duì)特殊人才施行的特殊薪酬制度,正走入科研事業(yè)單位的薪酬體系中。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向三:采購(gòu)/貿(mào)易

職業(yè)概況:將“世界工廠”生產(chǎn)的產(chǎn)品,銷(xiāo)售給國(guó)外客戶;為國(guó)內(nèi)客戶尋找國(guó)外貨源;組織國(guó)際貿(mào)易貨物物流等。有相當(dāng)一部分外貿(mào)人員在經(jīng)驗(yàn)成熟后,成立了屬于自己的外貿(mào)公司。

薪酬水平:新人做外貿(mào),在外企待遇在5000元/月左右。而外貿(mào)就業(yè)機(jī)會(huì)集中的溫州、義烏等地,新人的待遇大概只能在2000元/月左右。當(dāng)然,在擁有一定的客戶開(kāi)發(fā)能力后,貿(mào)易提成是一筆更大的收入來(lái)源。

專(zhuān)家建議:1.外語(yǔ)能力是做外貿(mào)很重要的一個(gè)要素,有六級(jí)證書(shū)固然好,最好要注意一下口語(yǔ)會(huì)給日后的工作帶來(lái)很多方便。2.如果事先有打算進(jìn)入某個(gè)行業(yè),可以先熟悉一下專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)。找本該行業(yè)的相關(guān)的一些中英文對(duì)照的技術(shù)手冊(cè)、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn),該行業(yè)內(nèi)一些企業(yè)和行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)的英文網(wǎng)站看看,應(yīng)該很有點(diǎn)長(zhǎng)進(jìn)。3.最好找到一家正規(guī)的外貿(mào)企業(yè)實(shí)習(xí),很多簡(jiǎn)單的流程或術(shù)語(yǔ)在書(shū)本山看不到或看到了也似懂非懂,去單位打打雜,看看別人寫(xiě)的函電和有經(jīng)驗(yàn)的前輩聊一聊,很多工作的流程和行業(yè)慣例就豁然開(kāi)朗了。實(shí)習(xí)期間注意向技術(shù)人員請(qǐng)教,好的技術(shù)人員一定要了解產(chǎn)品。最重要的是學(xué)會(huì)一點(diǎn)怎樣與同事相處。4.參加外銷(xiāo)員資格考試,拿到證書(shū),還可以選擇參加報(bào)關(guān)員考試,這對(duì)以后想從事外貿(mào)行業(yè)的同學(xué)都很有幫助。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向四:咨詢/顧問(wèn)

職業(yè)概況:現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的發(fā)展使得以知識(shí)和人才為資本的咨詢企業(yè)逐漸興旺起來(lái),其革新能力、創(chuàng)造精神以及認(rèn)識(shí)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中起著越來(lái)越重要的作用。目前國(guó)內(nèi)的咨詢從業(yè)人員,尤其是高端人才越來(lái)越搶手,如一些高級(jí)市場(chǎng)、策劃、項(xiàng)目管理類(lèi)人員等。在最近幾年的發(fā)展過(guò)程中,咨詢業(yè)基層隊(duì)伍不斷擴(kuò)大,但塔尖人物還是難以尋覓,甚至有企業(yè)開(kāi)出3萬(wàn)元的月薪來(lái)求得資深的項(xiàng)目管理經(jīng)理也就不足為奇了?梢(jiàn),咨詢業(yè)已經(jīng)成為高薪的象征,從總體來(lái)說(shuō),其從業(yè)人員都有一個(gè)好的“錢(qián)景”,其中咨詢經(jīng)理和專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)等職位已經(jīng)步入“金領(lǐng)”行列。

薪酬水平:職位不同薪酬也會(huì)有所變化,一般咨詢、顧問(wèn)行業(yè)平均薪酬在3500元/月。

專(zhuān)家建議:求職者如果要投身于咨詢業(yè),不妨從最底層做起,如咨詢員,有時(shí)也被稱(chēng)為“咨詢助理”,其職責(zé)就是在專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)身邊負(fù)責(zé)一些輔助工作,例如調(diào)研、分析報(bào)告等等。盡管這些這些事情看起來(lái)有點(diǎn)瑣碎,但要想成為一名真正的咨詢顧問(wèn),做咨詢員應(yīng)該是唯一的起點(diǎn)。

求職者如果想成為咨詢業(yè)中的高薪一族,一般來(lái)說(shuō)要具備三年以上咨詢工作經(jīng)驗(yàn),曾經(jīng)獨(dú)立管理、策劃并運(yùn)作咨詢項(xiàng)目,并有管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);具備出色的口頭與書(shū)面表達(dá)能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)就業(yè)方向五:銷(xiāo)售人員

職業(yè)概況:只要有產(chǎn)品和服務(wù)在出售,就會(huì)有銷(xiāo)售的職位在招聘。對(duì)于以技術(shù)為背景的行業(yè)里面,例如電訊、軟件等,銷(xiāo)售的需求仍然會(huì)持續(xù)走高。即使在非技術(shù)領(lǐng)域,銷(xiāo)售職位也一直是市場(chǎng)需求最旺盛的職位類(lèi)別之一。

薪酬水平:在銷(xiāo)售這個(gè)職位上,報(bào)酬的差別很大,不少職位的基礎(chǔ)工資很少,因?yàn)閳?bào)酬完全建立在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上,每做成一筆生意都可以得到傭金。對(duì)于工資建立在銷(xiāo)售業(yè)績(jī)上的銷(xiāo)售人員來(lái)講,壓力是巨大的。但同時(shí),回報(bào)也是巨大的。

專(zhuān)家建議:優(yōu)秀的銷(xiāo)售人員需要的素質(zhì)包括:積極的進(jìn)取心、堅(jiān)持不懈的態(tài)度、與其他人良好溝通的技巧、給人信任度以及在商談中營(yíng)造舒適氛圍的能力。

沒(méi)有什么銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)畢業(yè)生,如果看好一個(gè)公司的銷(xiāo)售職位,就要盡可能多地去了解這個(gè)公司的情況,這樣可以增加應(yīng)聘成功的機(jī)會(huì)。不論所受教育水平如何,銷(xiāo)售人員對(duì)他們銷(xiāo)售產(chǎn)品和服務(wù)應(yīng)該有綜合的掌握。更重要的是,銷(xiāo)售人員應(yīng)該能夠有效地把產(chǎn)品和服務(wù)信息與客戶進(jìn)行溝通。建議同學(xué)們多看介紹銷(xiāo)售技巧的書(shū)籍,參加一些公司組織的促銷(xiāo)活動(dòng)(在學(xué)校招聘兼職業(yè)務(wù)員或促銷(xiāo)員),去一些專(zhuān)業(yè)網(wǎng)站、論壇和那些高手交流。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生薪酬指數(shù):

1.畢業(yè)生1年薪酬指數(shù):85%的國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)1年后的薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例為7%。按照十分制計(jì)算,國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)1年后的薪酬指數(shù)為2.95,與其他專(zhuān)業(yè)相比,薪酬屬于中等偏下。

2.畢業(yè)2年薪酬指數(shù):48%的國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)2年后薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例為28%。按照十分制計(jì)算,國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)2年后的薪酬指數(shù)為3.76,與其他專(zhuān)業(yè)相比,薪酬屬于中等偏上。

3.畢業(yè)3年薪酬指數(shù):42%的國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)3年后的薪酬在2000元以下,薪酬在3000元以上的比例為34%。按照十分制計(jì)算,國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)3年后的薪酬指數(shù)為3.76,與其他專(zhuān)業(yè)相比,薪酬屬于中等偏上。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù):

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生中,63%的學(xué)生在畢業(yè)之前或剛剛畢業(yè)時(shí)找到工作,37%的學(xué)生在畢業(yè)1年以后實(shí)現(xiàn)就業(yè)。按照10分制進(jìn)行計(jì)算,該專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)為6.30,與其他專(zhuān)業(yè)相比,應(yīng)屆就業(yè)率指數(shù)屬于中等偏下。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景指數(shù):

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為該專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景很好和比較好的比例為26%,39%的畢業(yè)生認(rèn)為該專(zhuān)業(yè)發(fā)展前景為“不太好”或“很不好”。按照10分制進(jìn)行計(jì)算,該專(zhuān)業(yè)的發(fā)展前景指數(shù)為5.54,與其他專(zhuān)業(yè)相比,發(fā)展前景指數(shù)為中等偏下。

國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)工作舒適度指數(shù):

40%的國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生認(rèn)為工作“非常舒服”或“比較舒服”。13%的畢業(yè)生認(rèn)為工作不太舒適或很不舒適。按照十分制進(jìn)行計(jì)算,舒適度指數(shù)為6.70,與其他專(zhuān)業(yè)比較起來(lái),該專(zhuān)業(yè)的舒適度指數(shù)為中等。

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