學(xué)校教職工考勤制度

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學(xué)校教職工考勤制度為維護(hù)正常的教學(xué)工作秩序,向過程管理要質(zhì)量,特制定該規(guī)定。

.教師考勤基礎(chǔ)分為分,考勤對(duì)象為索廟中學(xué)全體教職工?记陬I(lǐng)導(dǎo),原則上白天由兩名領(lǐng)導(dǎo)一塊考勤。

.開會(huì)必到。曠會(huì)—分,請(qǐng)假-分,遲到、早退-分。上級(jí)開會(huì),曠會(huì)扣款元,(以上級(jí)考勤為準(zhǔn)。)級(jí)會(huì)、教研會(huì)、師生大會(huì)均按例會(huì)記分。

.上午、下午預(yù)備鈴后,除門衛(wèi)人員外,一律到教導(dǎo)處門前親自簽名。遲到記-分,不簽或代簽視為礦工。

.上午、下午上課、早晚自習(xí)輔導(dǎo)必到,抽查一次不到得-分,,早晚自習(xí)按要求輔導(dǎo)一節(jié)得分,辦公一節(jié)得分。不準(zhǔn)私自調(diào)課或讓課,自習(xí)經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)允許調(diào)換的記分,未經(jīng)允許的扣被替人員分、應(yīng)課人減分,自覺維持紀(jì)律的記分。

.上午、下午辦公時(shí)間必到,上午四節(jié)、下午三節(jié),抽查一次不到得-分。

.連續(xù)曠工一天以上(含一天),每天得-分,上課請(qǐng)假-分/節(jié),辦公請(qǐng)假-分/節(jié)。

.保衛(wèi)人員、宿舍管理人員值班期間抽查一次不在得-分,請(qǐng)假-分,曠一個(gè)班(指小時(shí))得-分,請(qǐng)假得-分。

.課間操、學(xué)生集會(huì)、集體活動(dòng)、勞動(dòng)班主任必到,抽查一次不到得-分,請(qǐng)假-分。周一及重大節(jié)日升旗,全體教師必到,記出勤分分,一次不到得-分,請(qǐng)假-分。(小孩未滿周歲的女教師可以不參加)。產(chǎn)假返校一學(xué)期,辦公時(shí)間不抽查。上課、輔導(dǎo)、有事必到。
.體育教師早操、課間操必到,履行各自責(zé)任,照看所擔(dān)級(jí)班,抽查一次不到得-分,請(qǐng)假得-分。按時(shí)帶操、組織運(yùn)動(dòng)隊(duì)、球隊(duì)等得分。

 .非正式出勤時(shí)間,保持與學(xué)校聯(lián)系,隨叫隨到,拒不到者,每天得-分,請(qǐng)假得-分。

.廣播室安排好兩操放音工作,失誤一次扣負(fù)責(zé)人分。

.凡因公出差、請(qǐng)假需經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn),并告知值勤領(lǐng)導(dǎo)。參加會(huì)議、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)者需出示上級(jí)書面通知,由級(jí)主任調(diào)好課后方可離崗。否則視為曠工。
.請(qǐng)假手續(xù):請(qǐng)假者需親自持請(qǐng)假條由級(jí)主任簽字,并調(diào)好課后,向值班領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假;超過兩節(jié)課(含兩節(jié))需先向校長(zhǎng)請(qǐng)假。否則視為曠工。

.考試及各級(jí)開會(huì)等重大集體活動(dòng),請(qǐng)假、曠工者,扣分加倍。

.考勤統(tǒng)計(jì)每周公布,學(xué)期末進(jìn)入綜合考評(píng)。

.說明:女教師晚婚晚育者,產(chǎn)假個(gè)月,一般為天。教師本人婚假天,子女婚假天。直系親屬喪假天。

本規(guī)定解釋權(quán)歸校委會(huì)。


考勤補(bǔ)充規(guī)定

為進(jìn)一步促進(jìn)辦公秩序的穩(wěn)定,提高辦公效率,為打造名校,鞏固基礎(chǔ)工程,特制定考勤補(bǔ)充規(guī)定:

.考勤分除直接帶入評(píng)教定級(jí)外,單獨(dú)設(shè)立獎(jiǎng)懲制度,用以表彰先進(jìn),警示出勤表現(xiàn)差的現(xiàn)象。

.每周出勤得負(fù)分以內(nèi)不獎(jiǎng)不罰,負(fù)分以上,每一分扣元,以月累計(jì)為準(zhǔn)。

.扣款從績(jī)效工資中扣除。扣款累計(jì)處理,直至該教師調(diào)離單位。

.負(fù)分累計(jì)做為教師聘任的重要依據(jù),視情況約占考評(píng)分的%。

說明:

.扣分法定假期除外,正常學(xué)習(xí)進(jìn)修、開會(huì)除外,有縣以上醫(yī)院證明的病假,學(xué)校準(zhǔn)假,并按請(qǐng)假記入考勤分。病假超過四周算長(zhǎng)期病假,從五周起扣工資的%,超過八周,從九周起,扣工資的%。

.考勤領(lǐng)導(dǎo)不盡職盡責(zé),有教師舉報(bào)屬實(shí),加倍給考勤領(lǐng)導(dǎo)扣分。

.非規(guī)定時(shí)間或領(lǐng)導(dǎo)允許進(jìn)電子備課室,進(jìn)行游戲、娛樂經(jīng)查實(shí)后,以曠課論處。
.特殊情況由校長(zhǎng)室召開校委會(huì)而定。

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