一章學校整體管理制度
xx中學教職工代表大會實施細則
為了適應教育體制和學校管理體制的改革和發(fā)展，學校教職工代表大會（以下簡稱教代會）的健全和完善，日益顯示它的重要性和必要性，結合我校幾來教代會的實踐和工作的實際需要，依據《中華人民和國教育法》、《工會法》、《教師法》和《學校教職工代表大會暫行條例》，特制定教職工代表大會教代會實施細則。
一章總則
一條學校教代會制度是學校管理體制的重要組成部分，是教職工行使民主權利，實行民主管理、民主監(jiān)督的基本形式。也是校領導廣泛聽取教職工意見，促進決策科學化、民主化的重要渠道。
二條學校教代會在同級黨組織的領導下開展工作，按照規(guī)定行使職權。
三條學校教代會的組織原則是民主集中制。
二章學校教代會職權
四條教代會行使下列職權：
一、聽取校長的工作報告，對學校的辦學指導思想、發(fā)展規(guī)劃、重大改革新政策及新方案【全文】、教職工隊伍建設及其它有關學校發(fā)展重大問題提出意見和建議；
二、審議通過學校內部重大管理體制改革新政策及新方案【全文】以及其他與教職工利益有關的重要規(guī)章制度；
三、討論決定學校教職工切身利益的有關事項；
四、評議和監(jiān)督學校領導干部和職能部門的工作。
五條校長要定期向代表大會報告和通報工作，尊重教代會行使民主管理和民主監(jiān)督的職權。
六條學校教代會要尊重和支持校長以及職能部門正確行使管理權。教育教職工遵守各項規(guī)章制度，以主人翁的責任感努力完成各項任務。
三章學校教職工代表
七條凡我校在編教職工均可當選為學校教職工代表。代表應具有參政議事能力,為人正派，辦事公道，熱心社會工作的基本素質。
八條學校教代會代表人數一般控制在全校教職工人數的—%，人數多少以有利于教代會開展活動為原則。
九條代表實行常任制，履行教代會職權。
四章學校教代會組織制度
十條學校教代會每至少召開—次代表大會。
十一條因調離工作崗位或退休教職工不再履行代表義務，可由原工會小組另選他人替補空缺。
十二條工會是學校教代會的工作機構。
十三條代表大會須有三分之二以上的代表出席方能召開。選舉和表決須到會代表半數以上通過方能有效。
十四條特殊情況，經多數代表提議，經同級黨組織的批準，可以臨時召開代表大會。
五章學校教代會代表的義務和權利
十五條代表的義務
一、學習貫徹黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)，模范地遵守學校的各項規(guī)章制度，不斷增強主人翁意識，提高執(zhí)行民主集中制的自覺性和參與民主管理、民主監(jiān)督的素質和能力。
二、密切聯系教職工群眾，及時聽取和反映教職工的意見和要求，做好群眾工作。
三、積極參加教代會的活動，努力貫徹、宣傳會議精神。
十六條代表的權利
一、有選舉權，被選舉權和表決權；
二、有權向學校領導和職能部門反映教職工的意見和建議；
三、有對學校教代會工作提出批評和建議的權利。
十七條本實施細則由校工會負責解釋，如有與上級規(guī)定不一致的地方，以上級規(guī)定為準。，
