2018年巢湖市退休工資計算方法調(diào)整方案細則,巢湖市退休工資最低標準調(diào)整
從安徽省人社廳獲悉，該廳近日聯(lián)合省財政廳印發(fā)2018年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案，決定從2018年1月1日起，為2017年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員增加基本養(yǎng)老金，預(yù)計將惠及約327萬人。
據(jù)介紹，按照國家要求及批復(fù)水平，安徽省既考慮政策的延續(xù)性，又兼顧了企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員的特點，確定了定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜的具體調(diào)整辦法，定額部分為40元，保持去年標準不變。掛鉤部分實行與繳費年限和本人上年12月底基本養(yǎng)老金水平雙掛鉤，繳費年限每滿1年，每人每月增加2元；每人每月增加本人基本養(yǎng)老金水平的1%，這一比例因國家總體調(diào)控水平下降而調(diào)整。
此次調(diào)整方案還提出，傾斜部分主要是體現(xiàn)對退休早、養(yǎng)老金水平偏低的高齡退休人員的統(tǒng)籌照顧，對年滿70?74周歲、75?79周歲、80?84周歲、85周歲及以上(截至2017年12月31日)的企業(yè)退休人員，每人每月分別增加140元、180元、260元、330元；對年滿70?74周歲、75?79周歲、80?84周歲、85周歲及以上(截至2017年12月31日)的機關(guān)事業(yè)單位退休人員，每人每月分別增加80元、110元、160元、200元。以前年度調(diào)整基本養(yǎng)老金時已經(jīng)享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標準。
據(jù)悉，此次養(yǎng)老金調(diào)整是安徽省企業(yè)退休人員連續(xù)第14次調(diào)整基本養(yǎng)老金，也是機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革以來，第3次同步調(diào)整企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，進一步體現(xiàn)了機關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)養(yǎng)老保險制度“并軌”的精神
計算方法：
養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。
一、個人賬戶養(yǎng)老金：
=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
二、基礎(chǔ)養(yǎng)老金：
=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))÷2×繳費年限×1%
注意：(公式中：本人指數(shù)化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數(shù))
溫馨提示：
1、年齡不到法定退休年齡，其個人賬戶累計存儲額的計發(fā)月數(shù)要比正常退休的多。
2、病退人員的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計算公式，(上年省市職工平均工資20%+95年底前推算存儲額本息/120+調(diào)節(jié)金)(1-提前年限2%)
3、正常退休的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計算公式全國是一樣的，但病退各省、市、區(qū)有一定區(qū)別，要到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機構(gòu)咨詢，以當(dāng)?shù)卣邽闇省?/p>
4、在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費指數(shù)，個人的平均繳費指數(shù)就是自己實際的繳費基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。最低限為0.6，最高限為3。因此，在養(yǎng)老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數(shù)越高，繳費的年限越長，養(yǎng)老金就會越高。
5、養(yǎng)老金的領(lǐng)取是無限期規(guī)定的，只要領(lǐng)取人生存，就可以享受按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的待遇，即使個人帳戶養(yǎng)老金已經(jīng)用完，仍然會繼續(xù)按照原標準計發(fā)，而且個人養(yǎng)老金還要逐年根據(jù)社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領(lǐng)取得越多，相對于交費來說，肯定更加劃算。
