四川省退休工資計算方法調整方案細則,四川省退休工資最低

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四川省退休工資最低標準調整

調整對象和時間:以去年12月31日為界限

此次調整的人員范圍為2016年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(退職)審批手續(xù),并按月領取基本養(yǎng)老金的退休(退職)人員,但2016年12月31日以前已經(jīng)死亡或終止養(yǎng)老保險關系的退休(退職)人員除外。對退休人員年齡周歲計算的截止時間為2016年12月31日。增加基本養(yǎng)老金從2017年1月1日起執(zhí)行。

四川養(yǎng)老金上調最新消息

調整標準和辦法:定額調整、掛鉤調整和適度傾斜

按國家統(tǒng)一規(guī)定,今年仍采用定額調整、掛鉤調整、適度傾斜的辦法。

(一)定額調整:每人每月基本養(yǎng)老金增加45元。

(二)掛鉤調整:

1、企業(yè)退休人員與本人養(yǎng)老金水平和繳費年限兩部分掛鉤。即以本人2016年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加1.8%。同時與繳費年限掛鉤,15年及以下的年限每滿1年增加1元,超過15年的年限每滿1年增加2.5元。

2、機關事業(yè)單位10月1日以后退休的人員按照企業(yè)退休人員掛鉤調整辦法調整。

3、機關事業(yè)單位9月30日及以前退休的人員,以本人2016年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加3.3%。

(三)適度傾斜:傾斜部分與去年一樣,向三類群體傾斜。

一是高齡退休人員按照“滿70歲不滿80歲、滿80歲不滿90歲、滿90歲以上”3個高齡段分別增加30元、60元、100元;

二是2016年度內艱苦邊遠地區(qū)新增企業(yè)退休人員按照“1-2類、3-4類、5-6類”3個類別分別增加40元、50元、60元(在此前調待中已經(jīng)享受此項傾斜政策的人員不再重復享受);

三是企業(yè)退休軍轉干部繼續(xù)按照中辦發(fā)(2003)29號文件予以傾斜,確保其基本養(yǎng)老金不低于全省企業(yè)退休人員平均水平。

處于服刑等情況:暫不增加基本養(yǎng)老金

退休人員截至2017年1月1日仍在服刑、被判處管制、有期徒刑宣告緩刑和暫予監(jiān)外執(zhí)行、假釋期間的,不增加基本養(yǎng)老金。因涉嫌犯罪被通緝或在押未定罪的,暫不增加基本養(yǎng)老金。

退休人員的繳費年限(含視同繳費年限),以人力資源和社會保障部門、社保經(jīng)辦機構按國家和省規(guī)定核定確認數(shù)據(jù)為準。退休人員的年齡,按干部管理權限和人力資源和社會保障部門、社保經(jīng)辦機構按政策規(guī)定已確認記載的為準,并按實際周歲確定。

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