金華市退休工資計算方法調(diào)整方案細則,金華市退休工資最低

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2018年金華市退休工資計算方法調(diào)整方案細則,金華市退休工資最低標準調(diào)整

基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、過渡性調(diào)節(jié)金分別按下列辦法計算:

(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標準以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY和本人指數(shù)化月平均繳費工資的平均值為基數(shù),繳費每滿1年發(fā)給1%。

計算公式為:基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%

(二)個人賬戶養(yǎng)老金月標準為個人賬戶儲存額除以計發(fā)月數(shù)。計算公式為:

個人賬戶養(yǎng)老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)

(三)過渡性養(yǎng)老金月標準以本人指數(shù)化月平均繳費工資為基數(shù),“統(tǒng)賬結(jié)合”前的繳費年限每滿1年發(fā)給1.2%。計算公式為:

過渡性養(yǎng)老金=本人指數(shù)化月平均繳費工資×統(tǒng)賬結(jié)合前的繳費年限×1.2%

(四)過渡性調(diào)節(jié)金以當(dāng)?shù)噩F(xiàn)行標準為基數(shù),2006年至退休的按一定比例計發(fā)。2015年及以后退休的,不再發(fā)給過渡性調(diào)節(jié)金。

浙江省金華市職工養(yǎng)老保險“退休費計算公式”

關(guān)于今年的退休費計算,比較復(fù)雜,總的來說,有3個計算辦法:老辦法、新辦法、第三辦法(下面詳細介紹這三種辦法的計算過程)。

一、老辦法。

1998年1月1日后參加工作(新人):工資=1676.08×20% 個人賬戶儲存額÷120

1997年12月31日前參加工作(中人):工資=1676.08×20% 個人賬戶儲存額÷120 1676×1997年底的指數(shù)和×1.4%

二、新辦法

1998年1月1日后參加工作(新人):工資=(1 平均指數(shù))×1676.08×繳費年限÷200 個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)

1997年12月31日前參加工作(中人):工資=(1 平均指數(shù))×1676.08×繳費年限÷200 個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù) 1676.08×1997年底的指數(shù)和×1.4%

三、第三辦法

1998年1月1日后參加工作(新人):工資=1557.42×20% 個人賬戶儲存額÷120

1997年12月31日前參加工作(中人):

工資=1557.42×20% 個人賬戶儲存額÷120 1557.42×1997年底的指數(shù)和×1.4%

此辦法中,如果是省里規(guī)定的6類特殊人員(“雙低”、中斷繳費、前補后延、退職人員、上年享受最低保障人員、其他不按規(guī)定繳費人員),那么,第三辦法工資=工資 今年普調(diào)額 繳費年限×1.5。否則,還可以享受當(dāng)?shù)氐淖畹宛B(yǎng)老金保障,即此辦法中新人、中人算出的工資,要與531.60進行比較。

如果工資<531.60,則第三辦法工資=531.60 今年普調(diào)額 繳費年限×1.5

如果工資>531.60,則第三辦法工資=工資 今年普調(diào)額 繳費年限×1.5

四、三種辦法已經(jīng)講完,現(xiàn)在可能有人要問了,既然有3個辦法,那到底采用那個辦法計算呢?

先進行第一次比較,老辦法、新辦法比較。

如果老辦法高,退休費A=老辦法的工資;

如果新辦法高,退休費A=老辦法工資 (新辦法工資-老辦法工資)×30%;

再進行第二次比較。

第三辦法工資與第一次比較得出的退休費A進行比較,哪個高,退休費就取哪個。

五、說明:

①1676.08為2005年度我省在崗職工月平均工資;

②個人賬戶儲存額包含個人劃入部分、單位劃入部分、利息,每年累加而成;

③1997年底的指數(shù)和=1992年前的工作年限×0.9 1993年繳費工資÷2884 1994年繳費工資÷3932 1995年繳費工資÷5597 1996年繳費工資÷6619 1997年繳費工資÷7413,如果93--97年中某年未參加養(yǎng)老保險,則該年的繳費工資為0。

④平均指數(shù)=(1997年底的指數(shù)和 1998年繳費工資÷8386 1999年繳費工資÷9259 2000年繳費工資÷10632 2001年繳費工資÷12414 2002年繳費工資÷15770 2003年繳費工資÷16367 2004年繳費工資÷17584 2005年繳費工資÷18696 2006年繳費工資÷20113)÷繳費年限,如果其中某年未參加養(yǎng)老保險,則該年的繳費工資為0。

⑤繳費年限:即交了多少年的養(yǎng)老保險費,包括視同繳費年限,計算時將月數(shù)化為年,如30年3個月,作30.25年。

⑥計發(fā)月數(shù):根據(jù)退休時的年齡而定,40歲以下退休計發(fā)月數(shù)為233,41歲230,42歲226,43歲223,44歲220,45歲216,46歲 212,47歲208,48歲204,49歲199,50歲195,51歲190,52歲185,53歲180,54歲175,55歲170,56歲 164,57歲158,58歲152,59歲145,60歲139,61歲132,62歲125,63歲117,64歲109,65歲101,66歲 93,67歲84,68歲75,69歲65,70歲以上56。

⑦今年普調(diào)額 繳費年限×1.5:今年普調(diào)額,杭州市67元,臺州市67元,寧波市62元,衢州市57元,其他市56元。計算中繳費年限取整數(shù),如30年3個月,金華地區(qū)公式為:56 30×1.5。

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