湖北事業(yè)單位工資標準表,湖北事業(yè)單位工資改革最新消息

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 據(jù)悉,自從10月1日起,調(diào)整事業(yè)單位工作人員基本工資標準,同時將部分績效工資納入基本工資;沒有實施績效工資的,從應納入績效工資的項目中納入。調(diào)整后的崗位工資標準,專業(yè)技術人員由現(xiàn)行的550元至2800元分別提高到1150元至3810元,管理人員由現(xiàn)行的540元至830元分別提高到1130元至2600元分別提高到170元至5795,工人由現(xiàn)行的70元至915元分別提高到150元1855元(調(diào)整后的工資標準見附表1至3)。

將部分績效工資納入基本工資,績效工資水平相應減少

(一)適當提高直接從各類學校畢業(yè)生中錄用的事業(yè)單位工作人員見習期和初期工資標準。提高后的標準為:初中畢業(yè)生每月1190元,高中、中等專業(yè)學校畢業(yè)生每月1220元,大學?飘厴I(yè)生每月1345元,大學生本科畢業(yè)生每月1390元,獲得雙學士學位的大學本科畢業(yè)生(含學制為六年以上的大學本科畢業(yè)生)、研究生班畢業(yè)和未獲得碩士學位研究生每月1435元,獲得碩士學位的研究生每月1580元,獲得博士學位的研究生每月1720元,上述人員績效工資水平相應的減少的具體辦法,有各地區(qū)結(jié)合當?shù)貙嶋H情況確定。

(二)事業(yè)單位新參加工作工人的學徒期、熟練期工資待遇調(diào)整,由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)實際情況確定。

(三)中小學教師、護士崗位工資和薪級工資標準提高10%

說明:各專業(yè)技術崗位的起點薪級分別為:一級崗位39級,二至四級崗位25級,五至七級崗位工資16級,八至十級崗位9級,十一至十二級崗位5級,十三級崗位1級。

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