工傷賠償條例主要是依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)條款進(jìn)行賠償。條例包括工傷保險(xiǎn)基金構(gòu)成,工傷認(rèn)定,勞動(dòng)能力鑒定,工傷保險(xiǎn)待遇,監(jiān)督管理等信息。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇,工傷等級不同所享受的待遇所有不同。本文小編為大家整理了最新的揭陽工傷賠償相關(guān)知識(shí),僅供參考!
賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、康復(fù)醫(yī)療:費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。
2、停工留薪:在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。最長不超過24個(gè)月。
3、傷殘待遇:
1-4傷殘待遇:
(1)一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為24個(gè)月的本人工資,二級傷殘為22個(gè)月的本人工資,三級傷殘為20個(gè)月的本人工資,四級傷殘為18個(gè)月的本人工資。
(2)傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的百分之75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
5-6傷殘待遇:
(1)一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為16個(gè)月的本人工資,六級傷殘為14個(gè)月的本人工資。
(2)傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。
7-10傷殘待遇:
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為12個(gè)月的本人工資,八級傷殘為10個(gè)月的本人工資,九級傷殘為8個(gè)月的本人工資,十級傷殘為6個(gè)月的本人工資
4、工亡待遇:
(1)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
(2)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)當(dāng)高于因工死亡職工生前的工資。
(3)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍。
揭陽工傷保險(xiǎn)待遇政策
辦理流程
1、申請:申請人提交紙質(zhì)申請材料到業(yè)務(wù)單位窗口;
2、受理:業(yè)務(wù)單位窗口受理;
3、審核:經(jīng)辦人接到工傷保險(xiǎn)待遇申請后,應(yīng)當(dāng)場對申請人資格和材料的完整性進(jìn)行檢查,材料完整后,應(yīng)當(dāng)場受理;
4、復(fù)核:審批部門復(fù)核申請材料是否齊全或符合要求;
5、審批:通過審核后,給予批準(zhǔn),辦結(jié)。
辦理時(shí)限及費(fèi)用
辦理時(shí)限:25個(gè)工作日
辦理費(fèi)用:不收費(fèi)
辦理地址及時(shí)限
榕城區(qū)社保局
辦公電話:0663?8756413
地址:榕城區(qū)政務(wù)服務(wù)中心一樓
揭東區(qū)社保局
辦公電話:0663?3298355
地址:揭東區(qū)城西常進(jìn)路
