工傷保險(xiǎn)費(fèi)由誰(shuí)繳納？繳多少？
用人單位應(yīng)當(dāng)按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額=本單位職工工資總額×單位繳費(fèi)費(fèi)率。
對(duì)于一些難以按照工資總額繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的行業(yè)，其繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的具體方式由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)確定。
深度解讀
目前，世界各國(guó)實(shí)行的工傷保險(xiǎn)制度大體可分為兩種類(lèi)型：一種是社會(huì)保險(xiǎn)類(lèi)；另一種是雇主責(zé)任類(lèi)。
實(shí)行雇主責(zé)任制的是少數(shù)國(guó)家。雇主責(zé)任制有兩種方式：一是受傷的工人或遺屬直接向雇主要求索賠；二是雇主為其雇員的工傷風(fēng)險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)。實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制的約占實(shí)行工傷保險(xiǎn)制度國(guó)家的2/3。在這些國(guó)家，凡參加工傷保險(xiǎn)的雇主，都必須向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
我國(guó)實(shí)行的是社會(huì)保險(xiǎn)制，規(guī)定由雇主繳費(fèi)。一般是按月繳納，但也有按照季度甚至按年度繳納的情況。本條在規(guī)定單位繳費(fèi)義務(wù)的同時(shí)，規(guī)定職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位也不得采取任何手段，將工傷保險(xiǎn)費(fèi)分?jǐn)偟铰毠�(gè)人。
