人力資源管理部工作職責(zé)

I、負責(zé)對市行管理干部的調(diào)配、任免、考核、交流、獎懲;

2、負責(zé)對下級行中層職數(shù)的配里、審查、審批;

3、負責(zé)對全行員工的管理、調(diào)配、使用;

4、負責(zé)全行各類機構(gòu)的名稱、職能、級別、設(shè)立、撤并等事項的管理;

5、負責(zé)全行員工工資管理、職稱考(評)聘;

6、負責(zé)全行系統(tǒng)黨建工作和員工培訓(xùn)工作;

7、負責(zé)全行老干部管理、服務(wù)工作;

8、負責(zé)全行各類社會保險工作;

9、負責(zé)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。