巡察專(zhuān)題民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料(三篇)

思而思學(xué)網(wǎng)

篇一

按照市委召開(kāi)巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì)要求,對(duì)照巡察反饋的問(wèn)題和提出的意見(jiàn)建設(shè),結(jié)合分管工作認(rèn)領(lǐng)問(wèn)題:1、日常監(jiān)管責(zé)任落的不實(shí),安全監(jiān)管和執(zhí)法能力明顯不足。日常監(jiān)督檢查制度缺失、監(jiān)管責(zé)任沒(méi)有落細(xì)落靠。2、糧食總體安全意識(shí)不強(qiáng),服務(wù)糧企糧農(nóng)的思想樹(shù)的不牢。局黨組糧食總體安全意識(shí)不強(qiáng),日常監(jiān)管和指導(dǎo)服務(wù)主要放到國(guó)有倉(cāng)儲(chǔ)企業(yè)政策性糧食收購(gòu)、存儲(chǔ)和出庫(kù)等環(huán)節(jié)的糧食安全上,對(duì)經(jīng)營(yíng)貿(mào)易糧食企業(yè)安全監(jiān)管指導(dǎo)不到位。

一、存在的問(wèn)題和不足

對(duì)照巡察指出的問(wèn)題,我堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去,深入查擺存的突出問(wèn)題,對(duì)反饋意見(jiàn)照單全收,全面整改,作為局分管業(yè)務(wù)副局長(zhǎng),自己深刻認(rèn)識(shí)到巡察工作是對(duì)黨組織和黨員的政治檢驗(yàn),必須自覺(jué)把自己擺進(jìn)去,把責(zé)任擔(dān)起來(lái),把問(wèn)題解決好,對(duì)自身存在的問(wèn)題有了更加清楚的認(rèn)識(shí)。

(一)理論學(xué)習(xí)有所欠缺。能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹,堅(jiān)決維護(hù)在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中領(lǐng)導(dǎo),自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以*同志的黨中央保持高度一致。堅(jiān)定“四個(gè)自信”、牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。但在學(xué)習(xí)貫徹和黨的十九大精神方面仍有差距,多數(shù)時(shí)候是上級(jí)要求學(xué)什么就學(xué)什么,組織安排學(xué)什么就學(xué)什么,對(duì)、系列講話(huà)、《黨章》和黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)不夠,理解不深。對(duì)黨建工作重視不夠,沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到黨組織的政治核心作用和黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)的重要意義。

(二)紀(jì)律觀(guān)念有所弱化。在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨兩個(gè)責(zé)任上還不完全牢固,本人能夠在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任上與黨中央保持高度一致,嚴(yán)于律己,遵章守紀(jì),在平日里的工作中,對(duì)落實(shí)主體責(zé)任能夠做到思想上重視。但也確實(shí)存在一些問(wèn)題和不足,靠學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)、表態(tài)抓落實(shí),責(zé)任意識(shí)有上熱下冷的現(xiàn)象,壓力傳導(dǎo)不夠,落實(shí)責(zé)任方法單一,靠開(kāi)會(huì)落實(shí),照搬文件落實(shí),沒(méi)能主動(dòng)認(rèn)真細(xì)化抓落實(shí)。

(三)責(zé)任意識(shí)有所不強(qiáng)!耙粛忞p責(zé)”意識(shí)欠缺、履行職責(zé)不到位,對(duì)照檢查,自己存在對(duì)“一崗雙責(zé)”思想認(rèn)識(shí)還不很到位、主體責(zé)任體現(xiàn)不夠、對(duì)干部管理失之于寬失之于軟等問(wèn)題。平日里,抓業(yè)務(wù)抓管理體現(xiàn)的強(qiáng),抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的主體責(zé)任體現(xiàn)的弱。也有過(guò)做事情只要出發(fā)點(diǎn)和動(dòng)機(jī)是好的就行,程序上有些“瑕疵”無(wú)所謂的錯(cuò)誤觀(guān)念,沒(méi)有把紀(jì)律挺在前頭,帶頭作用起得不好。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

(一)執(zhí)法監(jiān)督人員不足。監(jiān)管責(zé)任沒(méi)有落細(xì)落靠,在日常開(kāi)展執(zhí)法檢查工作中,由于機(jī)關(guān)工作人員少,執(zhí)法力量薄弱,開(kāi)展檢查工作多數(shù)靠貫徹會(huì)議精神和上級(jí)文件要求。認(rèn)為只要按照上級(jí)部門(mén)要求開(kāi)展檢查,檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患問(wèn)題,督促企業(yè)整改了就行。沒(méi)有明確的檢查工作制度,沒(méi)能做到檢查清單細(xì)化,明確具體檢查人員分工,責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。檢查記錄和問(wèn)題整改臺(tái)賬做的不夠細(xì)致,沒(méi)能做到檢查過(guò)程全程留痕。

(二)服務(wù)大局意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)經(jīng)營(yíng)貿(mào)易糧食企業(yè)監(jiān)管指導(dǎo)服務(wù)不到位。近年來(lái)國(guó)家對(duì)整體“糧食安全”意識(shí)又提升到了新的高度,我市國(guó)家政策性糧食收儲(chǔ)企業(yè)多,糧食庫(kù)存數(shù)量大,為確保國(guó)家政策性糧食不出問(wèn)題,局黨組將工作中心和主要力量都放在國(guó)家政策性糧食收儲(chǔ)企業(yè)的監(jiān)督管理上,對(duì)經(jīng)營(yíng)貿(mào)易糧食企業(yè)指導(dǎo)服務(wù)有所疏忽,服務(wù)糧企糧農(nóng)的思想樹(shù)的不牢。

(三)宣傳效果不到位。通過(guò)工作人員印制發(fā)放宣傳單和聯(lián)系電視臺(tái)、微信等網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳國(guó)家糧食收購(gòu)政策和糧食收購(gòu)企業(yè)基本信息,以便于貿(mào)易糧經(jīng)營(yíng)企業(yè)和農(nóng)民購(gòu)銷(xiāo)銜接,但主要工作重點(diǎn)仍然在國(guó)家政策性糧食收儲(chǔ)企業(yè),對(duì)經(jīng)營(yíng)貿(mào)易糧食企業(yè)和農(nóng)戶(hù)的宣傳指導(dǎo)服務(wù)還不到位。

三、今后努力的方向和整改措施

(一)增強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍力量。加大監(jiān)督檢查執(zhí)法力度。在日常開(kāi)展執(zhí)法檢查工作中制定明確的工作制度,將檢查清單細(xì)化,明確檢查人員具體分工,責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。建立能夠反映檢查事項(xiàng)全程記錄的工作臺(tái)賬,做到檢查過(guò)程全程留痕。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,形式詳細(xì)的工作記錄和問(wèn)題整改臺(tái)賬,明確整改時(shí)限、整改責(zé)任人,按照問(wèn)題整改臺(tái)賬對(duì)標(biāo)對(duì)表逐條銷(xiāo)號(hào),保證檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患問(wèn)題全部落實(shí)整改到位,確保我市糧食系統(tǒng)整體安全穩(wěn)定。

(二)強(qiáng)化大局服務(wù)意識(shí)。制定監(jiān)督檢查制度,定期對(duì)國(guó)家政策性糧食收儲(chǔ)企業(yè)和經(jīng)營(yíng)貿(mào)易糧食企業(yè)開(kāi)展監(jiān)督檢查,重點(diǎn)對(duì)收購(gòu)期間“壓級(jí)壓價(jià)”“以陳頂新”“轉(zhuǎn)圈糧”等違法違規(guī)行為進(jìn)行查處。確保糧食收購(gòu)企業(yè)按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行收購(gòu)政策,讓農(nóng)民賣(mài)“明白糧”“放心糧”。

(三)加大政策宣傳力度。協(xié)調(diào)相關(guān)單位統(tǒng)一口徑,充分利用廣播電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體,多形式、多角度、多渠道宣傳和解讀糧食收購(gòu)政策。督促收儲(chǔ)企業(yè)做好收購(gòu)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。收購(gòu)期間通過(guò)設(shè)立政策咨詢(xún)處、為農(nóng)民提供臨時(shí)休息室免費(fèi)熱水藥品、對(duì)散戶(hù)農(nóng)民直接售糧的、開(kāi)通“綠色通道”、在售糧高峰期“早開(kāi)門(mén)”“晚收稱(chēng)”延長(zhǎng)收購(gòu)時(shí)間等服務(wù)措施,讓農(nóng)民賣(mài)“舒心糧”“滿(mǎn)意糧”。

篇二

20XX年11月22日至12月31日,區(qū)委第五巡察組對(duì)學(xué)校黨總支開(kāi)展了常規(guī)巡察。20XX年5月15日反饋了巡察意見(jiàn),現(xiàn)根據(jù)反饋的問(wèn)題作進(jìn)一步對(duì)照檢查,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。
一、上次民主生活會(huì)查找出的問(wèn)題整改落實(shí)情況
“不忘初心,牢記使命”主題教育專(zhuān)題民主生活會(huì),自己查找和其他同志提出的問(wèn)題,共五個(gè)方面,22個(gè)問(wèn)題,現(xiàn)已整改18個(gè),尚有“理論學(xué)習(xí)不夠,政治站位不高,紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng),干事創(chuàng)業(yè)精神不足”4個(gè)問(wèn)題整改不徹底,需要繼續(xù)長(zhǎng)期努力整改。
二、存在的問(wèn)題
(一)貫徹落實(shí)中央、市委、區(qū)委的精神不到位,政治站位不高意識(shí)不強(qiáng)。
1.理論學(xué)習(xí)不夠。對(duì)的核心要義,精神實(shí)質(zhì),豐富內(nèi)涵理解不深不透,不系統(tǒng)全面,不能很好地運(yùn)用馬克思列寧主義、毛澤東思想的立場(chǎng)觀(guān)點(diǎn)和科學(xué)方法指導(dǎo)工作。沒(méi)能很好地把學(xué)校的中心工作和當(dāng)前的國(guó)家大事緊密結(jié)合起來(lái),如沒(méi)有把脫貧攻堅(jiān)、生態(tài)文明建設(shè)、三城同創(chuàng)等工作同學(xué)校教育教學(xué)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái)。
2.對(duì)師生的政治思想教育不夠。一是形式單一,方法不多,措施不力;二是重視程度不夠,沒(méi)有堅(jiān)持教師政治學(xué)習(xí)制度,學(xué)生讀報(bào)課看新聞學(xué)時(shí)事制度;三是對(duì)政治課教師,政工干部的培訓(xùn)不夠,沒(méi)有安排專(zhuān)門(mén)的學(xué)習(xí)、研討和培訓(xùn);四是沒(méi)有適時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、黨史、國(guó)史、改革開(kāi)放史教育。
3.對(duì)師生意識(shí)形態(tài)管控不力。一是黨總支對(duì)意識(shí)形態(tài)重視不夠,沒(méi)有定期進(jìn)行專(zhuān)題研判;二是對(duì)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、QQ群、微信群管控不嚴(yán);三是對(duì)有不良言論行為的人員處理不及時(shí)、不嚴(yán)肅。4.中心組理論學(xué)習(xí)未扎實(shí)開(kāi)展,沒(méi)有堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度,自身工作之余學(xué)習(xí)也不夠。
5.落實(shí)國(guó)家政策不力。一是扶貧資助中有錯(cuò)報(bào)漏報(bào)情況發(fā)生;二是控輟保學(xué)工作方法不多,措施不力,效果不是很好;三是對(duì)學(xué)生心理健康,特別是特殊家庭學(xué)生關(guān)愛(ài)不夠;四是推進(jìn)素質(zhì)教育、高中新課改力度不夠,有重分?jǐn)?shù)輕素質(zhì)的心理;五是對(duì)教育公平、均衡的重視程度不夠。
6.改革創(chuàng)新的勁頭不足。沒(méi)有很好地根據(jù)學(xué)生的生源狀況,創(chuàng)新育人模式,有舉措,但力度不夠,步子太小。
(二)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)不力
1.主題責(zé)任落實(shí)不力。一是廉政教育抓管不緊,沒(méi)有扎實(shí)對(duì)黨員干部,師生開(kāi)展廉政教育進(jìn)校園工作,傳導(dǎo)力度不夠;二是作為黨總支書(shū)記“一崗雙責(zé)”履行不夠,對(duì)黨建工作抓管不力,重視不夠,黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用沒(méi)有很好發(fā)揮;三是對(duì)基層黨組織缺乏有效地管理和監(jiān)督,有的支部“三會(huì)一課”民主評(píng)議流于形式,效果不好。
2.監(jiān)督責(zé)任落實(shí)有差距。一是對(duì)班子成員中長(zhǎng)期存在“重行政輕黨建”的問(wèn)題,沒(méi)有應(yīng)對(duì)措施,沒(méi)有把黨建工作納入對(duì)干部教師的考核之中;二是對(duì)班子成員,重點(diǎn)部門(mén)人員約談提醒不夠;三是深入教師、學(xué)生之中了解一線(xiàn)情況不多,缺乏對(duì)黨員干部的有效監(jiān)督,導(dǎo)致有教師違背紀(jì)律和教師行為規(guī)范的事情發(fā)生。四是黨總支沒(méi)有建立起對(duì)支部考核評(píng)價(jià)的制度。
3.有違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的問(wèn)題發(fā)生。一是不厲行節(jié)約,違規(guī)報(bào)銷(xiāo)交通費(fèi),誤餐補(bǔ)助費(fèi),購(gòu)買(mǎi)高檔公文包,維修項(xiàng)目不精打細(xì)算,易耗物品缺乏有效管理(水龍頭、電燈、掃把),水電浪費(fèi)大;二是形式主義,官僚主義的行為時(shí)有發(fā)生,以會(huì)議貫徹會(huì)議,安排布置多,檢查督促少,沒(méi)有很好地調(diào)查研究,導(dǎo)致學(xué)校有的制度不合校情,影響教師工作積極性和創(chuàng)造性。
4.財(cái)務(wù)工程管理不規(guī)范,監(jiān)督不力。一是對(duì)財(cái)務(wù)、基建管理人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)重視不夠,業(yè)務(wù)要求不嚴(yán),導(dǎo)致工作不精細(xì),不嚴(yán)謹(jǐn),出現(xiàn)有的發(fā)票簽字不全就報(bào)銷(xiāo),未報(bào)銷(xiāo)發(fā)票遺失;有的憑證內(nèi)容和原始發(fā)票內(nèi)容不相符,對(duì)復(fù)雜的事件沒(méi)有提供必須的印證資料;多個(gè)細(xì)小維修項(xiàng)目,做賬時(shí),只寫(xiě)了部分項(xiàng)目,造成帳事不符。二是監(jiān)督不到位,以至有的問(wèn)題多年來(lái)一直存在,習(xí)以為常。如教師出差、車(chē)費(fèi)定額報(bào)銷(xiāo)不用車(chē)票,長(zhǎng)期租用無(wú)營(yíng)運(yùn)資質(zhì)的車(chē)晚自習(xí)后送教師,學(xué)生參加區(qū)的比賽定額發(fā)放誤餐補(bǔ)助。三是財(cái)務(wù)工程管理慣性思維,沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn)及時(shí)根據(jù)上級(jí)要求調(diào)整操作流程和修訂相關(guān)制度。如維修改造工程招投標(biāo),物資采購(gòu)應(yīng)多家詢(xún)價(jià)和上政府平臺(tái)。食堂自制單據(jù)入賬,出納個(gè)人賬戶(hù)支付款項(xiàng)等(已整改)。四是自身學(xué)習(xí)不夠,對(duì)政策理解不透,把握不準(zhǔn)。如學(xué)生代收費(fèi),自愿訂購(gòu)的項(xiàng)目是否入賬,是入學(xué)校行政帳或超市帳不明確。
(三)黨組織建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮不充分
1.黨組織學(xué)習(xí)教育活動(dòng)開(kāi)展不扎實(shí)。中心組學(xué)習(xí)“三會(huì)一課”、主題教育以及政治學(xué)習(xí)等堅(jiān)持不好,效果不明顯。
2.民主集中制原則堅(jiān)持不好。有越級(jí)安排工作的行為發(fā)生,有應(yīng)該上會(huì)研究而直接安排的時(shí)候,聽(tīng)取教師的意見(jiàn)建議不多,深入了解教學(xué)一線(xiàn)的情況不夠,特別是對(duì)普通教師的思想狀況了解不夠。
3.干部隊(duì)伍建設(shè)落實(shí)不到位。一是近十年沒(méi)有培養(yǎng)發(fā)展年輕干部,造成干部年齡偏大。二是中干沒(méi)有進(jìn)行交流輪崗。三是調(diào)整工作崗位的三位中干行政會(huì)研究就決定了,沒(méi)有按組織程序進(jìn)行,缺少相關(guān)考察材料。
4.總支政治核心作用發(fā)揮不夠。校長(zhǎng)辦公會(huì)長(zhǎng)期代替黨總支會(huì)決策“三重一大”事項(xiàng)。
5.黨建工作抓得不實(shí)。沒(méi)有把黨建和教學(xué)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái),沒(méi)有把黨建和教師考核、評(píng)職、晉級(jí)聯(lián)合起來(lái),沒(méi)有把黨建和師資隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來(lái),形成“兩張皮”。
6.黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅。一是民主生活會(huì)質(zhì)量不高,會(huì)前沒(méi)有廣泛征求支部部門(mén),廣大教師的意見(jiàn)建議,會(huì)后沒(méi)有及時(shí)有效地整改收集到的意見(jiàn)建議。二是經(jīng)常性的談心談話(huà),約談提醒不夠。對(duì)部門(mén)人員和教師中工作推諉,積極性不高的現(xiàn)象沒(méi)有理直氣壯地提出批評(píng)。
7.對(duì)困難黨員、老黨員關(guān)心慰問(wèn)不夠。沒(méi)有及時(shí)把黨的關(guān)懷、組織的溫暖傳遞到基層黨員群眾中去。
三、剖析問(wèn)題的原因
(一)思想認(rèn)識(shí)不到位,主責(zé)意識(shí)不強(qiáng)
由于對(duì)、系列講話(huà)、《黨章》和黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)不夠,理解不深,對(duì)黨建工作重視不夠,沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到黨組織的政治核心作用和黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo),自己作為學(xué)校黨總支書(shū)記“一崗雙責(zé)”的意識(shí)淡薄。
(二)規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)
由于學(xué)習(xí)不夠和受以前思維方式的影響,沒(méi)有很好地把紀(jì)律和規(guī)矩放在前面,以至自己辦事有時(shí)不按規(guī)矩、要求辦,也放松了監(jiān)督下屬?lài)?yán)格按有關(guān)制度要求辦理。
(三)廉政風(fēng)險(xiǎn)壓力缺失,監(jiān)督不力
這幾年學(xué)校接上級(jí)各種財(cái)務(wù)檢查、審計(jì),紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的審查,沒(méi)有出現(xiàn)問(wèn)題,思想上麻痹大意,放松對(duì)重要崗位的監(jiān)督和對(duì)干部、財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)教育。
四、整改措施
(一)明確主題責(zé)任,深挖細(xì)查確保整改全面落實(shí)到位
根據(jù)巡察組反饋學(xué)校存在的問(wèn)題和巡察辦反饋直屬學(xué)校黨組織共性問(wèn)題,擬提出問(wèn)題清單,明確責(zé)任人和責(zé)任部門(mén),明確整改時(shí)限和目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真自查、及時(shí)整改、落實(shí)并適時(shí)向全體教師公布、解釋。
(二)把政治建設(shè)擺在首位,發(fā)揮黨組織的政治核心作用
堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)定理想信念宗旨意識(shí),堅(jiān)定“四個(gè)自信”。堅(jiān)定正確政治方向貫徹到各個(gè)方面,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,深學(xué)篤用*思想、堅(jiān)決維護(hù)核心地位。
(三)大力營(yíng)造良好政治生態(tài)
講政治貫徹始終,嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,在堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度的基礎(chǔ)上創(chuàng)新黨組織活動(dòng)方式,讓黨員干部在政治大熔爐中經(jīng)受錘煉,增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、廣泛調(diào)研,征求黨員、群眾意見(jiàn),修訂完善學(xué)校制度(已修改五個(gè))。
(四)樹(shù)立正確選人用人導(dǎo)向
切實(shí)貫徹落實(shí)*黨的組織路線(xiàn),堅(jiān)持黨管干部原則和新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn),把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位,突出德才兼?zhèn),以德為先,任人為賢。強(qiáng)化黨組織把關(guān)作用,建立素質(zhì)培養(yǎng),知事識(shí)人,選拔任用,從嚴(yán)管理,正向激勵(lì)。本期末對(duì)學(xué)校中干進(jìn)行交流輪崗,對(duì)重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行調(diào)整。
(五)強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督
認(rèn)真落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨內(nèi)監(jiān)督條例》以巡察為切入點(diǎn),強(qiáng)化自上而下的組織監(jiān)督,改進(jìn)自下而上的民主監(jiān)督,發(fā)揮同級(jí)相互監(jiān)督作用,不斷拓寬監(jiān)督渠道,把黨內(nèi)監(jiān)督同國(guó)家機(jī)關(guān)監(jiān)督、民主監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái)。堅(jiān)持黨總支決策學(xué)校重大事項(xiàng)制度,保證做到末尾發(fā)言的要求。
(六)持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)
牢牢抓住保持同人民群眾血肉聯(lián)系這個(gè)根本,認(rèn)真關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神。深入落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格監(jiān)督管理,堅(jiān)決查處問(wèn)責(zé),層層傳導(dǎo)壓力,簽訂廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),適時(shí)進(jìn)行警示教育。

篇三

按照《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)好基層黨支部巡察整改專(zhuān)題民主生活會(huì)的通知》(開(kāi)磷塑料黨發(fā)〔20XX〕27號(hào))的要求,生產(chǎn)二部黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹、黨的十九大精神和在貴州省代表團(tuán)重要講話(huà)精神,深入學(xué)關(guān)于巡視工作的重要論述精神,嚴(yán)格對(duì)標(biāo)對(duì)表黨中央關(guān)于巡視工作的部署要求,全面對(duì)照控股集團(tuán)黨委第一輪巡察第二巡察組巡察反饋意見(jiàn),把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、深入查擺、深刻剖析,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、20XX年存在問(wèn)題及整改落實(shí)情況
20XX年,生產(chǎn)二部黨支部班子通過(guò)深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,圍繞“六個(gè)查擺”,共查找出1個(gè)具體問(wèn)題,制定了5項(xiàng)整改措施。
問(wèn)題:在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委、黨總支決議決定,帶頭堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度等方面,黨支部始終能按照上級(jí)的部署開(kāi)展工作。但在工作安排方面需及時(shí)溝通交流,班子成員日常的溝通交流不夠,工作安排上預(yù)見(jiàn)性不夠,沒(méi)有很好的監(jiān)督檢查考核。
整改落實(shí)情況:
一是堅(jiān)持利用每天早點(diǎn)名時(shí)間組織車(chē)間級(jí)管理人員開(kāi)晨會(huì),對(duì)前一天的工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)當(dāng)日的工作進(jìn)行安排部署,大家在會(huì)上互相提出意見(jiàn)和要求,確保信息及時(shí)溝通傳遞,確保工作按時(shí)開(kāi)展和完成;二是堅(jiān)持每周四開(kāi)展自查自糾檢查,對(duì)安全、設(shè)備、質(zhì)量等方面工作開(kāi)展自查,檢查后召開(kāi)講評(píng)會(huì),要求在崗的車(chē)間級(jí)管理人員全部參加,對(duì)查出的問(wèn)題進(jìn)行通報(bào),對(duì)上一周的工作進(jìn)行總結(jié),并對(duì)近期的工作進(jìn)行安排,并要求車(chē)間級(jí)管理人員參加公司每周一下午的安全檢查講評(píng)會(huì);三是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)黨員干部的教育管理,把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng);,使黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化;四是制定了《生產(chǎn)二部車(chē)間主任月度考核管理辦法》,加強(qiáng)對(duì)車(chē)間級(jí)管理人員工作及履職情況的檢查督促;五是堅(jiān)持中夜班和防汛抗洪值班值守,加強(qiáng)對(duì)特殊時(shí)段的工作監(jiān)管。
二、20XX年度巡察整改專(zhuān)題民主生活會(huì)黨支部班子對(duì)照檢查情況
20XX年,生產(chǎn)二部黨支部緊扣巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì)主題,深化學(xué)習(xí)研討,11月15日召開(kāi)集中學(xué)習(xí)會(huì),重點(diǎn)學(xué)習(xí)了關(guān)于巡視工作的重要論述;《縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)若干規(guī)定》;《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》;黨支部班子成員圍繞主題進(jìn)行了研討發(fā)言;黨支部書(shū)記、部長(zhǎng)歐陽(yáng)立武作主題發(fā)言。通過(guò)學(xué)習(xí)研討,黨員干部“四個(gè)意識(shí)”更加牢固,“四個(gè)自信”更加堅(jiān)定,“四個(gè)服從”更加堅(jiān)決,始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。
廣泛征求廣大干部職工對(duì)支部班子及班子成員的意見(jiàn)建議,共發(fā)放并收回征求意見(jiàn)表30份,召開(kāi)30人參加的座談會(huì)一次,同時(shí)個(gè)別訪(fǎng)談15人次,未收到意見(jiàn)和建議。
支部班子成員積極與成員之間、分管車(chē)間和班組的負(fù)責(zé)人等開(kāi)展談心談話(huà),廣泛征求對(duì)支部班子及班子成員的意見(jiàn)建議,不斷強(qiáng)化真認(rèn)賬、真反思、真整改、真負(fù)責(zé)的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。
圍繞控股集團(tuán)黨委第一輪巡察第二巡察組反饋意見(jiàn),生產(chǎn)二部黨支部深入查擺九個(gè)方面的突出問(wèn)題。
1.學(xué)習(xí)貫徹、黨的十九大精神和在貴州省代表團(tuán)重要講話(huà)精神方面。
存在問(wèn)題:支部班子政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠深入,帶著問(wèn)題組織專(zhuān)題討論學(xué)習(xí)少,對(duì)在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫不夠,離學(xué)深悟透、知行合一有差距。
原因分析:對(duì)學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)不夠系統(tǒng)全面,致使在思想意識(shí)形態(tài)教育上重視程度不夠,工作開(kāi)展力度還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
整改措施:
一是扎實(shí)抓好的全面性、系統(tǒng)性、連續(xù)性學(xué)習(xí),在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫,不斷提升政治理論水平和政治定位,自覺(jué)在思想上行動(dòng)上政治上同以*同志的黨中央保持高度一致;二是以為引領(lǐng),牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
整改時(shí)間:長(zhǎng)期;責(zé)任人:歐陽(yáng)立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福,各車(chē)間負(fù)責(zé)人。
2.脫貧攻堅(jiān)方面。
存在問(wèn)題:重視關(guān)心扶貧工作、關(guān)心困難群體做得還不夠。
原因分析:認(rèn)為扶貧工作控股集團(tuán)統(tǒng)籌安排,按要求完成規(guī)定的工作即可,對(duì)扶貧工作主動(dòng)關(guān)心不夠。
整改措施:一如既往關(guān)注、關(guān)心、支持控股集團(tuán)的扶貧工作;摸清黨支部困難職工家庭基本情況并建檔,按規(guī)定開(kāi)展好慰問(wèn)幫扶活動(dòng),使其早日脫貧。
整改時(shí)間:長(zhǎng)期;責(zé)任人:歐陽(yáng)立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福,各車(chē)間負(fù)責(zé)人。
3.生態(tài)環(huán)保方面。
存在問(wèn)題:重視程度不夠。
原因分析:認(rèn)為沒(méi)有重大污染源,生態(tài)環(huán)保工作重視不夠。
整改措施:加強(qiáng)安全環(huán)保知識(shí)學(xué)習(xí),使支部各級(jí)人員牢固樹(shù)立綠水青山就是金山銀山意識(shí);加強(qiáng)職工教育,嚴(yán)禁亂丟亂甩,加強(qiáng)生產(chǎn)廢物的管理,杜絕環(huán)境污染事故發(fā)生。
整改時(shí)間:長(zhǎng)期;責(zé)任人:歐陽(yáng)立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福,各車(chē)間負(fù)責(zé)人。
4.意識(shí)形態(tài)工作方面。
存在問(wèn)題:與職工交流談心不夠,針對(duì)公司熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、疑點(diǎn)等問(wèn)題需要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳思想工作。
原因分析:職工工資遲發(fā)、緩發(fā),生產(chǎn)不飽和,部分職工對(duì)此有所議論。
整改措施:一是充分利用早點(diǎn)名、交接班、班組民主生活會(huì)、自查自糾檢查講評(píng)會(huì)等形式加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)宣傳教育;二是堅(jiān)持抓好職工思想動(dòng)態(tài)管理,深入職工當(dāng)中,加強(qiáng)與職工溝通家里,及時(shí)收集意見(jiàn)建議,能整改的及時(shí)整改,不能整改的及時(shí)向公司反映。
整改時(shí)間:長(zhǎng)期;責(zé)任人:歐陽(yáng)立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福,各車(chē)間負(fù)責(zé)人。
5.宗教領(lǐng)域工作方面。
存在問(wèn)題:重視程度不夠。
原因分析:對(duì)國(guó)家民族宗教政策學(xué)習(xí)掌握不夠,對(duì)民族宗教領(lǐng)域的復(fù)雜性艱巨性缺乏認(rèn)識(shí)。
整改措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極主動(dòng)學(xué)習(xí)國(guó)家民族宗教政策;關(guān)心國(guó)家大事,重視民族宗教工作,發(fā)現(xiàn)職工中苗頭性?xún)A向性問(wèn)題早報(bào)告、早預(yù)防。
整改時(shí)間:長(zhǎng)期;責(zé)任人:歐陽(yáng)立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福,各車(chē)間負(fù)責(zé)人。
6.黨的組織建設(shè)和選人用人方面。
存在問(wèn)題:一是黨支部委員的“一崗雙責(zé)”意識(shí)及作用發(fā)揮還需要進(jìn)一步提升和增強(qiáng);二是對(duì)各級(jí)管理人員的培養(yǎng)教育和監(jiān)督考核需加強(qiáng)。
原因分析:個(gè)別支委成員兼職過(guò)多,忙于其它工作;對(duì)各級(jí)管理人員的培養(yǎng)教育和監(jiān)督考核不夠嚴(yán)格。
整改措施:一是加強(qiáng)政策思想理論教育,強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”提高政治站位;二是加強(qiáng)支部工作,支委成員間相互協(xié)助,共同抓好支部建設(shè)工作;三是嚴(yán)格制度執(zhí)行,對(duì)各級(jí)管理人員嚴(yán)格考核。
整改時(shí)間:長(zhǎng)期;責(zé)任人:歐陽(yáng)立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福,各車(chē)間負(fù)責(zé)人。
7.黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。
存在問(wèn)題:一是黨員干部政治理論學(xué)習(xí)不夠,思想認(rèn)識(shí)不夠到位;二是廉政教育形式簡(jiǎn)單,學(xué)習(xí)效果一般化;三是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”運(yùn)用有差距;
原因分析:部分黨員政治理論學(xué)習(xí)沒(méi)有從要我學(xué)向我要學(xué)的轉(zhuǎn)變,導(dǎo)致對(duì)重要講話(huà)精神理解不夠。支部廉政教育形式主要是開(kāi)會(huì)灌輸、宣讀文件、觀(guān)看警示教育片等,形式單一,少數(shù)黨員對(duì)身邊不良風(fēng)氣抱著事不關(guān)己、高高掛起的態(tài)度,個(gè)別干部老好人思想存在。
整改措施:一是加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)和政治站位;二是不斷加強(qiáng)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神,深刻領(lǐng)會(huì),牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,筑牢“四個(gè)自信”,自覺(jué)守規(guī)矩,接受監(jiān)督;三是持之以恒深入整治“四風(fēng)”,嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定;四是圍繞“四種形態(tài)”,把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)做深做細(xì)做實(shí),警鐘長(zhǎng)鳴,常抓不懈,風(fēng)清氣正促發(fā)展。
整改時(shí)間:長(zhǎng)期;責(zé)任人:歐陽(yáng)立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福,各車(chē)間負(fù)責(zé)人。
8.巡察方面。
嚴(yán)格按照《關(guān)于印發(fā)〈息烽開(kāi)磷塑料包裝有限責(zé)任公司巡察整改方案〉的通知》(開(kāi)磷塑料黨發(fā)〔20XX〕25號(hào))和公司三季度黨群一體化檢查整改及工作要求,按時(shí)完成整改,抓好相關(guān)工作落實(shí)。
整改時(shí)間:三、四季度,責(zé)任人:歐陽(yáng)立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福,各車(chē)間負(fù)責(zé)人。
9.“茅臺(tái)酒亂象”整治方面。
不存在把茅臺(tái)酒當(dāng)作“硬通貨”,違規(guī)收送茅臺(tái)酒,拉關(guān)系、走門(mén)子進(jìn)行利益輸送,謀取私利等問(wèn)題;不存在違規(guī)參與茅臺(tái)酒經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題。但仍要一如既往抓好中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“十項(xiàng)規(guī)定”的貫徹落實(shí),持之以恒深入開(kāi)展“四風(fēng)”整治。
三、今后努力方向
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),增加思想認(rèn)識(shí)。切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),以理論上的清醒和堅(jiān)定,始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定。進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和系統(tǒng)性,強(qiáng)化學(xué)習(xí)時(shí)間和考核學(xué)習(xí)效果,不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐。
(二)進(jìn)一步解放思想,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增加工作實(shí)效。當(dāng)前面對(duì)工作的新要求,敢于擔(dān)當(dāng)、務(wù)求實(shí)效,針對(duì)工作中存在的安全生產(chǎn)質(zhì)量管理的薄弱環(huán)節(jié)和以及生產(chǎn)效率、人員缺乏的突出問(wèn)題,有針對(duì)性地采取改進(jìn)工作、完善機(jī)制等措施,不斷提升安全管理的水平和保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。
(三)進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),千方百計(jì)為職工群眾解難事、辦實(shí)事。牢記肩上的重?fù)?dān)和使命,要實(shí)事求是結(jié)合支部情況,扎實(shí)開(kāi)展職工家訪(fǎng)和職工思想動(dòng)態(tài)采集座談會(huì)工作,自覺(jué)地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、工作上依靠群眾。
(五)切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治教育。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認(rèn)真堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)黨員干部的教育管理,堅(jiān)持定期的組織生活會(huì)制度,把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng);,使黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長(zhǎng)效化。支部黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,群眾交心談心制度,黨員目標(biāo)考考核評(píng)價(jià)等機(jī)制都需要進(jìn)一步完善細(xì)化,使之更適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)新要求。
(六)嚴(yán)格自律,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。要以身作則,嚴(yán)以律已,堅(jiān)持真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng),要求黨員做到的支部委員自己率先做到,在工作生活中帶頭講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn),帶頭弘揚(yáng)正氣,傳遞正能量。進(jìn)一步完善部室各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照各項(xiàng)管理制度辦事,認(rèn)真執(zhí)行中央有關(guān)厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的規(guī)定,帶頭抵制享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)。
下一步,黨支部將認(rèn)真按照控股集團(tuán)黨委和公司黨總支要求,切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)大局、服務(wù)職工群眾,確保各項(xiàng)工作的完成

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