對學生會的認識（一）：
學生會，作為一個高校學生組織，在服務同學，高校建設方面發(fā)揮著用心而重要的作用。學生會，作為一個學生組織，其自身的建設和發(fā)展，對其職能的發(fā)揮起著決定性作用。因此，為加強學生會自身建設，就務必建立健全學生會組織機制，也就是學生會組織建設，尤為重要。
沒有規(guī)矩不成方圓。作為一個學生組織，學生會務必有自己的行為準則。這是學生會工作得以有序開展的前提和保障。首在日常的工作中務必實行過程控制，做到有章可依，有章必依，尤其學生會干部要以身作則，督促學生會成員按照制度，規(guī)章開展工作，從而構成群眾習慣，進而表現(xiàn)出更大的合力來，共同推動學生會的工作向前發(fā)展。
學生會在建設的過程中，我覺得有幾點是十分重要的。
一．加強人文關懷，構建和諧氛圍
學生會，歸根結底是一個學生團體，因此它離不開人際關系這個現(xiàn)實問題。如果沒有人文關懷，勢必會使學生會之間的人際關系發(fā)生扭曲要么人與人之間變得疏遠冷淡，團隊松若散沙；要么造成爭名奪利，助長官僚作風。這都與學生會建立的初衷背道而馳，都是學生會建設的大忌！強調(diào)人文關懷，就是強調(diào)要“以人為本”，要求尊重個人、重視個人、關心個人，創(chuàng)造一個簡單愉快的工作氛圍。這一點在學生會建設中易被忽略，然而好處卻舉足輕重。在學生會中，尤其學生干部，更要推行、貫徹人文關懷。在對每名學生會成員的理解上，不僅僅僅把同學們看作學生會利益的勞動者，還要把他們作為學生會的主體對待，充分體現(xiàn)其主人翁精神。不論上下級，在日常學習工作中，遇面時要主動親切打招呼，生活中別人有困難時更要用心幫忙。在學生會，大家不光是同學，同事，更就應是彼此信任的朋友。只有這樣，才能營造一個讓學生會同學感到溫暖和諧的工作環(huán)境。
二．增進相互信任，打造高效團隊
對于一個團隊，合作是第一要義。但事實證明，相互信任相互合作并不是一件容易的事，因為每個人都有其獨立的想法，有著獨立的行為方式和個人情感，即使對同一事物的評判標準也不盡相同。作為學生會的成員，往往每個人都有過人之處。一群有才干的人聚在一齊，競爭就不可避免，可且也不應避免。但是，務必清楚的是，個人的技能總是有限的，個體總是有缺點的，沒有任何事情能夠憑借一個人的力量完成。所以學生會的成員務必樹立這樣一個觀念：是“我們”在完成任務，而不是“我”。這就意味著，一個有凝聚力的團隊，其成員務必真誠的敞開胸懷，虛心的承認自己的弱點或者過錯，真誠的認同別人的長處，而非嫉妒。嘗試著說出“這是我的職責”，“是我做錯了”，“這方面你比我強”，這都是增進相互信任的步驟。因此，相互信任是相互容納，相互幫忙，相互扶持的情感基礎，在此基礎上建立起來的合作與競爭，才是造就高效團隊的有力保障。
一個學生會，如果到達了和諧、高效團隊的要求，那么在工作中可謂是所向披靡了。
三、學生會精神的傳承
年年歲歲花相似，歲歲年年人不同。學生會每年都會有干部的換屆選舉，都會有招新納賢。在每次的新老交替中，學生會的工作在完成交接，學生會的精神也在完成交接。通常說的學生會工作要一屆一屆往下“帶”，說的就是這個道理。在這個交接過程中，學生會干部起著重要的示范和引導作用。從經(jīng)驗來看，一個部門部長對部門新成員的影響，包括價值取向和行事方式，往往比輔導員老師的影響更直接，更顯著。因此，學生會干部要以身作則，身體力行地維護學生會各項規(guī)章。繼承并發(fā)揚學生會精神，是學生會文化傳承中最有效的辦法。這是一種看不見的文化傳承，除此之外，物化的文化傳承同樣起著用心有效的作用。
我們提倡“能夠忙碌，但不可碌碌無為”的做事風格，第一要樹立團隊精神；第二要加強與老師、同學之間的溝通；第三各部門認真落實各項工作，提高工作效率；第四嚴格執(zhí)行例會制度，各部門相互監(jiān)督交流；第五強調(diào)了報帳制度、干部負責制、匯報制度、考核獎勵制度、招新和離職制度，要狠抓細節(jié)，落實工作，提高活動主動性，拓展思維，為學院建設添磚加瓦。
對學生會的認識（二）：
對學生會工作的認識
學生會是在校學生的組織，是廣大同學實行自我管理、自我服務、自我教育、自我完善、自我發(fā)展的學生組織，代表和維護廣大同學的根本利益。學生會中的各部門之間分工合作、協(xié)調(diào)發(fā)展。
首先，學生會的工作是要做好學習、文體等各方面工作的組織，在開展學生工作方面是主力軍。開展學生工作要以服務最廣大同學的根本利益為根本。在不影響同學們學習成績的同時，適時地開展豐富多彩的文化、體育等方面的活動，來陶冶同學們的情操，緩解學習的壓力，豐富同學們的業(yè)余生活，使整個校園呈現(xiàn)活潑開朗、團結向上、嚴謹有序的學習生活氛圍。
其次，學生會是校園學生的群眾組織，這就要求學生會是優(yōu)良學風的代表、是先進校園文化的代表、是廣大同學利益的代表。學生會的成員要經(jīng)過嚴格的選舉，選舉那些學習優(yōu)異、品質(zhì)優(yōu)秀、有團結心和號召力的同學參與學生會的工作。個性要注重對學生德育的考核。學生會的成員不僅僅是同學們學習上的楷模、紀律上的標兵，更要是品德上的先進者。一個有正義感、職責心和歷史使命的學生領導組織勢必帶動整個校園的學生構成一股向上之風。
第三，學生會各部門之間還起著“師生之橋、同學之家”的作用。一方面，學生會的工作要能吸引并能很好地團結同學們，為大家搭建各種展現(xiàn)自我、鍛煉自我的平臺，另一方面要向校園負責。參與校園的管理，對校園做出的決定承擔職責、帶給推薦，改善校園的工作，反映學生的意見，傳達校園的辦學理念和宗旨，做好傳承工作。
少年智則中國智，少年強則中國強。學生會作為在校學生的自治組織，是校園文化建設的生力軍，也是培養(yǎng)我們成為國家棟梁之才的一個課堂。我們要在這個舞臺上充分發(fā)揮自己的才華，為我們的校園增輝。
對學生會的認識（三）：
對學生會的看法
第一，學生會是一個團體。各個部門都是不可或缺的組成部分。因此，內(nèi)部的良好協(xié)調(diào)將成為我們立足安中醫(yī)，走向成功的基矗
第二，校園活動在向創(chuàng)新性，多樣性發(fā)展，以往的單個部門承辦活動的模式略顯不足。所以，各個部門之間的交流合作對于學生會的全面發(fā)展是務必的。這樣才能不斷的推陳出新，使我們的組織不斷的進齲
第三，此刻是一個信息爆炸的時代，成功的樹立及推廣自己的品牌成為我們組織對外開拓進取的關鍵。我們就應抓住時機，主動出擊。另外我們還要用心的借鑒以往的先進經(jīng)驗，作好對外的交流與合作。怎樣才能使我們的團隊更加完善：
一、嚴謹?shù)臋C構務實的態(tài)度。首先，加強組織建設一向是我們學生會學生工作的重中之重，我們只有不斷從實踐中改善管理方法，總結新經(jīng)驗，研究新現(xiàn)象，尋找新機遇，才能取得相當?shù)某煽儭?/p>
二、自我的完善特色的彰顯。新世紀的競爭已不再是資本的競爭，而是人才資源的競爭。我們一向十分注重自我的完善，在各方面嚴格要求自己，為壯大組織隊伍、提高創(chuàng)新意識而不斷努力，因為我們明白，只有不斷地為學生會輸入新鮮的血液，才能常葆組織充滿活力。在輸血的同時，我們也不忘造血，全面提高學生會工作人員的素質(zhì)是建設好學生會的關鍵。一支素質(zhì)過硬、紀律嚴明、團結自律的學生干部隊伍是學生會職能得以有效發(fā)揮的動力所在。
下面是我對學生會干部的一些理解：
學生干部，顧名思義先是學生然后才是干部，當然那里的干部并不是像政府機關、企事業(yè)單位那里的領導干部，而是連接同學和教師的橋梁、紐帶。學生干部往往扮演著雙重主角：作為在校學生，他們是受教育者;作為校園內(nèi)部教育管理的基層組織者和實施者，他們是教育管理協(xié)作領導。學生干部既是學生利益的代言人，又是校園人才培養(yǎng)與教育管理的得力助手，是服務者。這種主角定位決定了學生干部在校園管理工作中應發(fā)揮的作用：模范帶頭作用、橋梁紐帶作用、組織凝聚作用。
那么怎樣去做好一名學生干部呢我認為，一名合格的學生干部應做到以下：首先，要有服務意識和奉獻精神，要明確的定位好自己。作為一名學生干部，應當牢固樹立全心全意地為同學服務的觀念，無論何時何地，始終把關心同學、服務同學、幫忙同學放在第一位;要具備高度的工作職責感。要有強烈的群眾觀念和群眾榮譽感，注重反饋信息，從同學的角度出發(fā)，貼近同學，幫忙同學們解決實際工作學習生活中的困難。
第二、要妥善處理學習與工作的關系。能否把學習和工作安排妥當是衡量一個學生干部是否合格的重要標準。注重學習、總結，講究工作方式方法，提高工作潛力。學生干部要"多看、多問、多做、多思考"，要虛心地向老師、向各位師兄師姐和同學們學習、求教，在開展具體的學生工作和活動中，學會講究方式方法，懂得全面組織調(diào)動人財物、協(xié)調(diào)上下左右各方關系、及時溝通思想與信息、理順情緒和凝聚人心的藝術，并透過各項實際工作，在繼承的基礎上善于總結、勇于開拓、敢于創(chuàng)新，不斷提高自己的工作潛力。
第三，要嚴于律己，在工作、學習、生活中時時處處都要起到模范和榜樣的作用。學生干部在各方面都做好表率，時時處處以身作則用良好的言行舉止去影響、帶動其他同學。
第四，樹立全局觀念，協(xié)調(diào)好彼此之間的工作關系�！氨娙藙潓㈤_大船”，但是這艘大船是原地打轉，還是蹣跚前進，還是飛速向前，這就思考到大家的全局觀念和協(xié)調(diào)性問題。學生干部在做好自己本職工作的同時，要互相配合、互相幫忙，像一部機器，每一個零部件都在發(fā)揮著它不可忽視的作用，但是，只有當這些零部件相協(xié)調(diào)相一致了，這部機器才會運轉得更快更好。
第五，要用心開展批評和自我批評。敢于剖析自己，勇于承認錯誤、正視不足，勇于理解上級的監(jiān)督和同學們的批評及意見，作到發(fā)揚自己的優(yōu)點，克服自己的缺點，改正自己的不足。
第六、建立并維護和諧的人際關系。和諧的人際關系是學生干部順利開展工作必不可少的。前者包括上下級關系、同學關系和師生關系等;后者包括班級人際關系、宿舍人際關系和社團人際關系等。
對學生會的認識（四）：
對團委學生會職責的理解和工作構想
曾駐足凝視學長躬身忙碌的背影，俯耳傾聽那些細致入微飽含耐心的話語，那一刻才頓悟團委學生會是怎樣的組織。那是查閱一排排的書籍，搜索一頁頁的詞匯，都無從得知的真切體會。正是因為這份感動和渴望服務同學的熱情，使我投身于團委學生會的工作之中。在過去兩年的工作中，我深刻體會到團委學生會在學生工作中的重要作用。它是一座橋梁，溝通著每一個不曾相識的學子，維護著每位教師和同學的聯(lián)系，縮短著每位學生與院領導之間交流的距離。在我看來，團委學生會的職責主要分為三大方面。首先，要駐足于全體同學，我院以全體同學的利益作為工作的基本出發(fā)點，維護好同學在校的應得利益，便也維護了校園的整體利益。應從同學的日常生活，學習生活，以及課余活動和社會實踐這四方面入手，解決同學遇到的困難。其次，團委學生會作為同學自治的基層組織，應做到充分的反應廣大同學的問題與需求，廣泛聽取同學所帶給的意見推薦，不斷完善調(diào)整開展學生工作方法。對提出的問題在法律規(guī)定及權利內(nèi)進行解決，并定期整理匯總反應給我院領導，做好同學與學院間的溝通工作。最后，團委學生會應聽從校園黨組織團組織的統(tǒng)一安排，用心配合校園各項活動的開展，并在學生中起到帶頭和引領風尚的用心作用。要帶領廣大同學
維護校規(guī)校紀，倡導良好的校風、學風，協(xié)助校園有關部門建立良好的教學秩序和學習、生活環(huán)境，以實際行動為維護校園穩(wěn)定和發(fā)展做出貢獻。
工作構想:
一、著眼于廣大同學的需求，密切聯(lián)系實際。實地走訪校內(nèi)各個成立社團，了解社團宗旨目標，組織活動的類型和好處所在，并利用課余時間組織同學走近社團，參與各類社團宣講會，幫忙廣大同學在大學期間找到貼合當代大學生訴求，適合自身個性發(fā)展的用心健康有益的社團。
二、從身邊做起，從點滴做起。將同學在社團活動中遇到的不便，社團活動開展與設計的不足之處，反映給各社團負責人員，發(fā)揮出橋梁的作用，持續(xù)信息的溝通性及時效性，為同學們做出實在的貢獻。
三、發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。調(diào)找出本質(zhì)，從而表達出學生主體的真實意見或推薦。以便學院各項工作更好的展開和進行。在團委學生會工作的兩年里，我看到了團委學生會成員每次活動成功舉辦后臉上幸福的笑容，我看到每一個問題發(fā)現(xiàn)后果斷有效的行動，那讓我更加堅定了當初的那份執(zhí)著。那份為同學服務的熱忱，它也必將引領我更加踏實的走下去。
對學生會的認識（五）：
學生會是這么定義的：“學生會，是此刻校園中的組織結構之一，是學生自己的群眾性組織，是校園聯(lián)系學生的橋梁和紐帶。學生自覺理解學生會的領導、督促和檢查，用心支持學生會的各項工作。”再看看我們目前的發(fā)展，只是做到了是此刻校園的組織結構之一，并沒有做到讓學生們自覺理解學生會的領導、監(jiān)督、和檢查，事實上我們的學生會還在學生們的心中有負面影響的組織。我們的學生會在他們看來儼然只是為老師服務，內(nèi)部充滿腐敗，再加上各種內(nèi)部斗爭...這樣的組織是不會代表學生利益的。
學生會是學生自己的群眾性組織，既然是學生群眾性組織，就就應代表學生的立場，維護學生的權益，我們是有思想有抱負的新一代大學生，我們懂得公民權益神圣不得侵犯，我們懂得維護自己的權益，身為學生會成員的我們就更就應明白這些，在校園，我們是最大的學生組織，也是最有實力的學生組織，如果我們放棄自己的立場，那么試問，還會有誰能代表學生的利益，還會誰站出來，大聲的說，這是我們學生就應有的權益，我們會盡我們最大努力來維護我們學生的權益！
此刻的我們雖然沒有那么強大的實力來保護學生的權益，但這并不代表我們放棄了這一切，我們在努力，我們在完善這方面的職能，有時候，聽到同學們在說學生會這個不好那個不好的，我的心里有那么一絲傷感，聽到他們說學生會做的什么完全是作秀的時候，我心里還有那么一點委屈。
我想說，我們此刻做的是不夠好，我們還沒有為同學們爭取到各種利益，但是我們在努力，我們在改變，我們在向著維護學生權益這個方向發(fā)展。我們在改革，是改革就會有阻力，但我們并不會因為一些阻力就放棄我們的宗旨，我們已經(jīng)找到以后要走的道路，不論遇到什么阻力，我們會朝著這個方向堅定地走下去。
對學生會的認識（六）：
我覺得學生會是一個為學生服務學生干部團體，其主要起到的作用有以下幾個方面。
一、師生之間的橋梁作用
做為學生會這樣一個團體，其必然起到了師生之間的橋梁做用，將校園以及院系老師對于一些事情和一些管理條例的解釋和說明，準確地傳達給每一位學生，讓同學們能夠更加清晰地理解校園的每項政策和規(guī)章制度。同樣，學生會也要將每一位學生在學習生活中遇到的問題如實地反映給老師，從院系和校園那里獲得解決問題的辦法，然后幫忙同學去解決。
二、學生自我管理作用
相對于校園的老師來說，學生絕對是一個龐大的群體，只憑借老師的管理，不能到達良好的效果。這時學生會所起到的自我管理職能就很重要了。學生干部來自學生，同樣也要服務于學生，說是管理，更多的是服務。學生會的學生干部在服務學生的同時就已經(jīng)起到了十分良好的管理作用。
三、增加學生實踐經(jīng)驗
加入學生會的每一位同學都能夠得到很好的鍛煉作用，大學是我們踏入社會的前一站，在那里我們更就應增加自己的社會實踐經(jīng)驗，而學生會就是一個很好的平臺，在那里能夠?qū)ψ约旱慕M織協(xié)調(diào)潛力，人際交往潛力得到較大的提高。
基于我對學生會大了解，我十分想加入這個優(yōu)秀的團體，使自己的大學生活變得更加精彩。期望各位學長學姐能夠允許我的加入，特此感謝。
對學生會的認識（七）：
一、對學生會的了解
不知不覺中我已經(jīng)在學生會中充實地工作了一個學期，從中我學會了很多為人處事的方法，也認識了很多干事。對于學生會也有了必須的了解，下面我就來談談我對學生會的了解吧。下面我用圖片來解釋我對學生會部門結構的了解:
高等校園的學生會是在校園黨組織的領導和共青團組織指導下的學生自己的群眾組織。發(fā)揮團結引導廣大同學健康成長，為廣大同學服務的用心作用，是學生會工作的基本資料。凡在校的學生不分民族、性別、宗教信仰均為學生會會員。學生會是大學生自己的家，是大學生的“聲音”，在那里，同學們能夠發(fā)表自己對社會的見解和看法，不斷地與社會加強聯(lián)系，勾畫自己的社會理想，并鍛煉自己的社會活動和工作潛力，為校園和社會的穩(wěn)定與發(fā)展做一些力所能及的事情。第一，為維護和發(fā)展穩(wěn)定的社會環(huán)境發(fā)揮用心作用。學生會要正確引導大學生確立對國家發(fā)展和個人成長負職責的態(tài)度，以風險共擔的意識和維護良好的社會環(huán)境的自覺性，做維護社會穩(wěn)定的用心促進者。要增強民主法制的意識，善于運用民主的方法，法制的手段來表達意見，化解矛盾，解決問題。還要帶領廣大同學維護校規(guī)校紀，倡導良好的校風、學風、，協(xié)助校園有關部門建立良好的教學秩序和學習、生活環(huán)境。第二，遵循和貫徹黨的教育方針，促進同學德志體美勞全面發(fā)展。幫忙學生樹立崇高的理想，持續(xù)愛國熱情，刻苦學習，奮發(fā)成長，發(fā)揮同學自我管理、自我服務、自我教育的作用。1.樹立正面的典型，激勵廣大同學適應和當代科學技術發(fā)
展對人才的要求，勤奮學習，刻苦鉆研，全面
發(fā)展，是學生會工作的一貫方針。學生會透過開展樹立典型的活動，使廣大學生學有榜樣，趕有目標。2.服務經(jīng)濟建設、用心投身社會實踐。大學生參加社會實踐活動已經(jīng)成為有*的教育的重要組成部份。學生會本著“愛教育、長才干、做貢獻”的宗旨，可每年利用暑假、寒假時間，與校園其它部門一道共同組織開展科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動。3.組織學生開展科技文化活動。學生會要敏銳地抓住契機，在廣大同學中掀起科技文化熱潮，透過成立大學生科協(xié)等社團，用心開展科技講座、學術交流、課題研究、發(fā)明創(chuàng)造等課余科技文化活動。4.用心引導廣大同學在完成學業(yè)的前提下，利用課余時間，用心開展與所學專業(yè)相結合、貼合法律和法規(guī)要求的科技智力型以及勞務型的勤工儉學活動，使廣大同學更好的適應社會，減輕家庭負擔，健康成長。第三，做黨和行政部門聯(lián)系同學的橋梁和紐帶。學生會組織作為廣大學生基層群眾性的自治組織，應當而且能夠在法律和校園規(guī)章制度范圍內(nèi)，用心實現(xiàn)參與協(xié)調(diào)和管理學生自身事務的作用，要代表學生，透過校務委員會和其他各種形式、渠道，參與涉及學生切身利益的校務協(xié)商和民主決議，反映學生的推薦、意見和要求，維護同學的正當權益。同時，也把校園的意見反饋給學生，上情下
達，促進同學之間、同學與教職工之間的團結，協(xié)助校園各部門搞好教學、科研、生活等各方面工作。學生會是培養(yǎng)人文經(jīng)驗的場所人與人的直接交往卻不可或缺。各種社會關系中，師生情，同學情都彌足珍貴，因為每一個人都是一本書，都有一段滄桑，都有一個使命，都有一個夢想，為了這個夢想，大家會互相幫忙，而學生會帶給這樣的幫忙。我期望自己能夠在學生會的日常工作中學到求實精神，在對困難處理中，學會人格的偉岸，在相互交往中學到道德的執(zhí)著，在活動中學到工作方法。學生會感受時代脈搏的觸角，現(xiàn)代社會進入知識、經(jīng)濟、信息化、網(wǎng)絡化的時代。這個時代的特征是：它改變?nèi)藗兊纳罘绞�、學習方式和思考方式，這一點此刻已經(jīng)充分體現(xiàn)出來。只有那些感受到時代跳動的脈搏的人，才能夠緊跟時代的步伐。另外，在我對本次競選懷有熱情，自信和期望的同時，我想，最現(xiàn)實，最實際的還是我個人對未來開展工作的幾點想法：
首先，由于我系人員居住分散，作為學生干部應深入群體，收集信息，反饋信息。及時把握學生的最近思想動態(tài)，確保學生安全。
第二，把握全局，加強學生會團隊建設，樹立一個良好的組織形象，理解廣大同學的監(jiān)督，處事做到團結一致，同舟共濟。
第三，加強與兄弟系，乃至與社會組織上的交流，以便探索社會活動新思想，新理念。營造一個最佳學習氛圍，促進我系學生會工作的順利開展。協(xié)調(diào)好內(nèi)部機構，加強與院學生會的聯(lián)系；在合理的范圍內(nèi)更加獨立，做些真正屬于學生自己的活動，讓學生受益
二、部門工作體會
下面我來談談我在部門的工作吧。在剛開始工作的時候大家熱情挺高。第一次正式會議上，部長給各個搭檔明確分配了工作任務，時間過得很快，我已經(jīng)走過了大學半年的光陰，也已在公關部成長了半年。剛進公關部的時候，我就能感受的這個團隊里的優(yōu)秀與熱情。公關部兩位優(yōu)秀的部長與十位成員像一家人一樣共同努力奮斗了一學期，半年來，我經(jīng)歷了許多，也成長了許多。我和我的搭檔張熳亭和周慧臻分到的任務是找有意愿的贊助商。這是我們進入公關部接到的第一個任務，對于初出茅廬的我們也是個不小的挑戰(zhàn)，但我對此很感興趣，我的兩位搭檔的熱情也很高。在我們打了幾十個電話之后，我們需要去外面尋找商家，這又是一個“艱巨的任務”“同時也是一個很好的鍛煉機會。在外出尋找了幾次仍然沒有結果。恰逢東區(qū)南門的一家甜品店開張，我們就一齊精心的重做一份策劃書，期望能讓對方感到有吸引力。做完就直奔過去與對方經(jīng)理商談計劃，我們的談話過程還是比較順利的（自認為如此），談話結束后，經(jīng)理讓我們先回去，等他的通知�；匦：笪覀兡托牡牡却�，但一向到了交任務的日期仍沒有接到他的通知。之后我們又打電話催經(jīng)理的回復，催促幾次，仍然沒什么結果，至此，宣告結束。透過這次第一次活動拉贊助活動我總結以下
幾點：
1.前期的準備工作不夠充分；包括材料收集、策劃規(guī)范度、提前的聯(lián)系和溝通等工作；
2.后期的溝通欠缺；在與經(jīng)理洽談后，沒有進行足夠有效的聯(lián)系和溝通；
3.缺乏工作經(jīng)驗；第一次“工作”，沒有足夠的經(jīng)驗，今后應向優(yōu)秀的部長們學習。之后我們也在校園周邊店鋪展開工作，雖然屢受打擊，但仍不氣不餒。經(jīng)過努力，我們與一家韓式餐館洽談順利，留下了我們的聯(lián)系方式。之后，商家思考到距離較遠，且深職學生消費觀念特殊，深職市場不景氣，拒絕了合作。在一次公關部會議中，部長強調(diào)工作中應有想法有創(chuàng)新，于是我和搭檔決定把策劃書中的宣傳方式上下手，我們也想到了很多個性的宣傳方式。整個學期中，我們也進行了多次拉贊助活動，但都被拒絕了。這讓我感到這項任務的艱巨，還有在與商家洽談時，我還是有很多需要改善的地方。另外，公關部成員也組織了幾次部門建設活動，如：大鵬叉叉納里實踐活動等接下來我談談從事公關部工作一學期以來的感受與體會。從事公關部工作半年來，在潛力上得到了鍛煉，在人際交往上也收獲頗豐。在平時的工作中，部長給了我們很多的鼓勵和勇氣，部員之間相處融洽，相互協(xié)作，讓我感到了家的溫暖。在我印象中，茗茗部長善解人意、對工作認真負責，吉平哥幽默風趣，平易近人；我的伙伴們也都優(yōu)秀的無與倫比�？傊粼诠P部讓我覺得很團結，很溫馨，也很榮幸。
在整個學生會中我也學到了團結協(xié)作，每個部門都有自己的職責。另外，由于平時工作中缺乏經(jīng)驗，在這一學期的工作中應多注意向部長和部員們虛心學習。十分感謝部長們半年來的栽培和伙伴們熱心的幫忙與鼓勵。我對公關部的工作一向很有興趣，所以我相信我自己在下學期的工作中必須會做的更好。
對學生會的認識（八）：
一，自己對學生會的看法
加入學生會后，參與了很多活動的布置與準備，從中學到了很多以前沒有接觸過的東西，也總結出了很多活動成功舉辦的要素，看出了很多活動的不足需要改善的地方。學習到了學長學姐的組織與大局思考潛力。我很慶幸我加入了學生會，讓我得到了很多平時得不到的東西，為以后的步入社會積累經(jīng)驗二，自己的期望
我期望我能參加更多學生會組織的活動，參與更多活動的布置與準備工作，期望從中能汲取到更多的經(jīng)驗，為未來的自己成為一個組織管理者做準備。
對學生會的認識（九）：
對學生會的認識
學生會是由學生組成的一支為同學服務的強有力的團體，在校園管理中起很大的作用，在同學中間也有不小的反響。加入學生會不僅僅能很好的鍛煉自己，更好地體現(xiàn)自己的個人價值，還能貫徹“全新全意為人民服務”的宗旨，有利于自己的成長和發(fā)展。橋梁和紐帶的作用是學生會存在的基礎；自我鍛煉，提升自我素質(zhì)的好處是學生會不斷發(fā)展的動力源泉。學生會是一個服務廣大師生，鍛煉學生潛力，建立和諧校園的組織，能夠最終成為其中的一員是我的榮幸。
同時，學生會也是感受時代脈搏的觸角，現(xiàn)代社會進入知識、經(jīng)濟、信息化、網(wǎng)絡化的時代。這個時代的特征是：它改變?nèi)藗兊纳罘绞�、學習方式和思考方式，這一點此刻已經(jīng)充分體現(xiàn)出來。，只有那些感受到時代跳動的脈搏的人，才能夠緊跟時代的步伐。盡管目前我的潛力有限，但我堅信腳無法到達的地方，眼睛暫時看不到的東西，思想能夠到達。能和時代共同思考的人終究能夠跟上時代的步伐。雖然土地是無邊無際的，但它在你的腳下，前途是無限的，這就是學生會的價值，因為，組織的價值不在于存在的長度，而在于把握時代，認識時代，思考的深度和接觸的廣度。最重要的是，學生會是釋放個體與群體能量的組織，學生會存在的好處就是她具有釋放每一個莘莘學子的能量的機制。所以能夠加入學生會，成為其中一名用心分子是我一向以來的心愿。
對學生會的認識（十）：
學生會是由學生組成的一支為同學服務的團隊，在校園管理中起著大的作用，在同學中間也有不小的反響。加入學生會不僅僅能很好的鍛煉自己，更好地體現(xiàn)自己的個人價值。也能進一步加強自身修養(yǎng)，努力提高和完善自身的素質(zhì)。它是代表廣大同學利益的學生組織，是聯(lián)系學生與校園的橋梁和紐帶，是發(fā)展與繁榮校園文化的舞臺和基地，是培養(yǎng)大學生全面成才的重要載體。學生會就是以“奉獻校園，服務同學”為宗旨，真正做到為同學們服務，代表同學們行使合法權益，為校園的建設盡心盡力。在學生會利益前，我們堅持以校園、大多數(shù)同學的利益為重，決不以公謀私。努力把學生會打造成一個學生自己管理自己，高度自治，體現(xiàn)學生主人翁精神的團體。
在我心中，學生會首先是培養(yǎng)人文經(jīng)驗的場所，人與人的直接交往卻不可或缺。各種社會關系中，師生情，同學情都彌足珍貴，因為每一個人都是一本書，都有一段滄桑，都有一個使命，都有一個夢想，為了這個夢想，大家會互相幫忙，而學生會帶給這樣的幫忙。我期望自己能夠在學生會的日常工作中學到求實精神，在對困難處理中，學會人格的偉岸，在相互交往中學到道德的執(zhí)著，在活動中學到工作方法。所有我期望加入這個群眾中去。以上就是我，在以后的工作和學習中我會更加努力的去做好一切。
對學生會的認識（十一）：
對學生會的認識
關于我和了解，了解并不多。據(jù)我的分析就應是這樣的學生會全稱為“學生會紀律檢查委員會”成員和各級干部部署學生序列，在各中大院校中普遍存在，是校園安保部門合法組織，由安保部門直接監(jiān)督和領導。
學生會肩負著保衛(wèi)校園安全，維護校園正常次序，保障校園的教學工作順利進行，保衛(wèi)學生生命安全，財產(chǎn)安全和合法權益，協(xié)助本校安保部門站崗執(zhí)勤和校園的各項檢查工作，規(guī)范學生的言行舉止。
我為順利加入學生會的成員感到榮幸，同時向各級干部對我的信任與支持表示衷心的感謝，請組織放心，我堅決服從組織安排不折不扣的執(zhí)行任務，以學生為工作基本準則，嚴格執(zhí)行各項任務，決不“有法不依”“有令不聽”堅決做到令行禁止和校園的決策持續(xù)高度一致，我定當和同事團結一致，對同學嚴格要求做到人人平等。
我對組織的推薦和計劃：
1.期望學生會的全體干員，團結、互助、奮進、共創(chuàng)和諧校園。
2.維護同學的權益，人格尊嚴，對貧困學生生活、學習、經(jīng)濟方面的幫忙和關心。
3.對同學違法亂紀行為的舉報，要高度重視，迅速處理消除安全隱患。
4.其他法律校紀規(guī)定的其他違法違紀行為。
5.人人平等、師生平等任何人任何團體不得欺壓同學。
6.對學生會干部職位我很感興趣，同時也有潛力、有信心接任望組織思考。
對學生會的認識（十二）：
高等校園的學生會是在校園黨組織的領導和共青團組織指導下的學生自己的群眾組織。發(fā)揮團結引導廣大同學健康成長，為廣大同學服務的用心作用，是學生會工作的基本資料。凡在校的學生不分民族、性別、宗教信仰均為學生會會員。學生會是大學生自己的家，是大學生的“聲音”，在那里，同學們能夠發(fā)表自己對社會的見解和看法，不斷地與社會加強聯(lián)系，勾畫自己的社會理想，并鍛煉自己的社會活動和工作潛力，為校園和社會的穩(wěn)定與發(fā)展做一些力所能及的事情。
第一，為維護和發(fā)展穩(wěn)定的社會環(huán)境發(fā)揮用心作用。學生會要正確引導大學生確立對國家發(fā)展和個人成長負職責的態(tài)度，以風險共擔的意識和維護良好的社會環(huán)境的自覺性，做維護社會穩(wěn)定的用心促進者。要增強民主法制的意識，善于運用民主的方法，法制的手段來表達意見，化解矛盾，解決問題。還要帶領廣大同學維護校規(guī)校紀，倡導良好的校風、學風、，協(xié)助校園有關部門建立良好的教學秩序和學習、生活環(huán)境。
第二，遵循和貫徹黨的教育方針，促進同學德志體美勞全面發(fā)展。幫忙學生樹立崇高的理想，持續(xù)愛國熱情，刻苦學習，奮發(fā)成長，發(fā)揮同學自我管理、自我服務、自我教育的作用。
1.樹立正面的典型，激勵廣大同學適應和當代科學技術發(fā)展對人才的要求，勤奮學習，刻苦鉆研，全面發(fā)展，是學生會工作的一貫方針。學生會透過開展樹立典型的活動，使廣大學生學有榜樣，趕有目標。
2.服務經(jīng)濟建設、用心投身社會實踐。大學生參加社會實踐活動已經(jīng)成為有*的教育的重要組成部份。學生會本著“愛教育、長才干、做貢獻”的宗旨，可每年利用暑假、寒假時間，與校園其它部門一道共同組織開展科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動。
3.組織學生開展科技文化活動。學生會要敏銳地抓住契機，在廣大同學中掀起科技文化熱潮，透過成立大學生科協(xié)等社團，用心開展科技講座、學術交流、課題研究、發(fā)明創(chuàng)造等課余科技文化活動。
4.用心引導廣大同學在完成學業(yè)的前提下，利用課余時間，用心開展與所學專業(yè)相結合、貼合法律和法規(guī)要求的科技智力型以及勞務型的勤工儉學活動，使廣大同學更好的適應社會，減輕家庭負擔，健康成長。
第三，做黨和行政部門聯(lián)系同學的橋梁和紐帶。學生會組織作為廣大學生基層群眾性的自治組織，應當而且能夠在法律和校園規(guī)章制度范圍內(nèi)，用心實現(xiàn)參與協(xié)調(diào)和管理學生自身事務的作用，要代表學生，透過校務委員會和其他各種形式、渠道，參與涉及學生切身利益的校務協(xié)商和民主決議，反映學生的推薦、意見和要求，維護同學的正當權益。同時，也把校園的意見反饋給學生，上情下達，促進同學之間、同學與教職工之間的團結，協(xié)助校園各部門搞好教學、科研、生活等各方面工作。
學生會是培養(yǎng)人文經(jīng)驗的場所
人與人的直接交往卻不可或缺。各種社會關系中，師生情，同學情都彌足珍貴，因為每一個人都是一本書，都有一段滄桑，都有一個使命，都有一個夢想，為了這個夢想，大家會互相幫忙，而學生會帶給這樣的幫忙。我期望自己能夠在學生會的日常工作中學到求實精神，在對困難處理中，學會人格的偉岸，在相互交往中學到道德的執(zhí)著，在活動中學到工作方法。
