從嚴治黨,關(guān)鍵問題就是黨員干部守規(guī)矩,從守規(guī)矩做起。下面是思而學教育網(wǎng)小編整理的講政治重規(guī)矩作表率組織生活會研討發(fā)言提綱,歡迎大家閱讀!
【講政治重規(guī)矩作表率組織生活會研討發(fā)言提綱1】
良好的政治生態(tài)直接關(guān)系每一個從政者的政治生活和政治生命,也是一個政黨長期執(zhí)政,一個國家長治久安的基本條件。
營造良好政治生態(tài),首先要從人抓起,從各級領(lǐng)導干部首先是高級干部做起,嚴以修身,加強修養(yǎng)。政治生態(tài),是由每一名黨員、干部的黨性、覺悟、作風匯聚而成的。營造良好政治生態(tài),必須溯本求源,從人抓起、從人做起。提出“三嚴三實”的要求,其中第一位的就是嚴以修身。我想,強調(diào)加強修養(yǎng),要從思想上過好金錢關(guān)、權(quán)力關(guān)、人情關(guān)。
營造良好政治生態(tài),必須嚴肅黨內(nèi)政治生活。從我們黨的實踐經(jīng)驗看,黨內(nèi)生活是鍛煉黨性、提高思想覺悟的熔爐,批評和自我批評是清除黨內(nèi)政治灰塵和政治微生物的有力武器。經(jīng)過黨的群眾路線教育實踐活動,黨內(nèi)政治生活質(zhì)量已經(jīng)得到提高。我們應(yīng)保持這樣一個好的勢頭,真正嚴肅黨內(nèi)政治生活,用好批評和自我批評這個“利器”,激濁揚清,把好的政治生態(tài)一步步建立和鞏固起來。
營造良好政治生態(tài),必須嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。要從根本上解決當前政治生態(tài)方面存在的一些問題,就必須嚴明黨的紀律,特別是嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。全黨同志特別是領(lǐng)導干部,如果都能做到講紀律、守規(guī)矩,做政治上的明白人,我們的政治生態(tài)也一定能好起來,政治天空一定會清朗起來。
營造良好政治生態(tài)是全面從嚴治黨的題中應(yīng)有之義,我們要認真的有關(guān)論述,努力弘揚新風正氣,以優(yōu)良的黨風帶動政風和社會風氣好轉(zhuǎn),為協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局凝聚起強大正能量。
推進領(lǐng)導干部能上能下。
【講政治重規(guī)矩作表率組織生活會研討發(fā)言提綱2】
多次強調(diào),加強黨的建設(shè),做好各方面工作,必須營造一個良好從政環(huán)境,也就是要有一個好的政治生態(tài)。如何營造良好政治生態(tài)?我談幾點認識和思考。
一、營造良好政治生態(tài)是全面從嚴治黨的內(nèi)在要求
中組部去年就黨風政風問題組織了一次調(diào)研,一位老同志說,如果河里有一兩條魚死了,這是魚的問題;如果有一片魚、一群魚死了,可能就是河受到污染,水生態(tài)出問題了。從政環(huán)境也是這樣,一個地方,如果個別干部出問題,那可能是他個人有問題;如果許多干部出問題,那說明這個地方政治生態(tài)有問題。從黨的十八大以來查處的一批典型案件來看,一些地方賄選案件發(fā)生、腐敗窩案出現(xiàn)、買官賣官盛行,都與這些地方政治生態(tài)不好有關(guān)。
政治生態(tài)是黨風、政風、社會風氣的綜合反映,影響著黨員干部的價值取向和為政行為。政治生態(tài)好,人心就順、正氣就足;政治生態(tài)不好,就會人心渙散、弊病叢生。營造良好政治生態(tài),關(guān)系人心向背,關(guān)系事業(yè)興衰。現(xiàn)在,我們黨帶領(lǐng)人民正在進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭,協(xié)調(diào)推進全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的戰(zhàn)略布局。面對矛盾風險給黨治國理政帶來的新考驗,面對形勢發(fā)展變化給黨的建設(shè)提出的新要求,迫切需要通過營造良好政治生態(tài),更好激發(fā)全黨創(chuàng)造活力,提振干部群眾精氣神,凝聚實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的強大力量。
營造良好政治生態(tài),是全面從嚴治黨的題中應(yīng)有之義。黨的十八大以來,以*同志為黨中央制定實施八項規(guī)定,部署開展黨的群眾路線教育實踐活動,深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,弘揚新風正氣、滌蕩歪風邪氣,政治生態(tài)得到明顯改善。同時也應(yīng)清醒看到,形形色色的潛規(guī)則、大大小小的關(guān)系網(wǎng)、“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰還有一定市場,用人之風不正、家風家教不嚴、社會交往不凈、同志關(guān)系不純等問題有待進一步糾正,反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜,作風問題時有反彈、頂風違規(guī)違紀時有發(fā)生?梢哉f,實現(xiàn)政治生態(tài)“山清水秀”,任務(wù)艱巨而繁重。要充分認識營造良好政治生態(tài)的特殊重要性,堅持重在建設(shè)、立破并舉,堅持思想建黨和制度治黨并重,拿出過硬措施、保持足夠韌勁,努力實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明。
二、營造良好政治生態(tài)首先要嚴肅黨內(nèi)政治生活
良好政治生態(tài)從哪里來?首先要從嚴肅的黨內(nèi)政治生活中來。嚴肅黨內(nèi)政治生活,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨內(nèi)政治生活的基本功能,說得形象一點就是在黨員隊伍中播撒崇高理想的種子,激發(fā)艱苦奮斗的精神,消除各種錯誤思想的影響,保持和弘揚良好的黨風,提高黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。事實表明,黨內(nèi)政治生活嚴肅認真,黨風政風就不會有什么大問題;一個地方政治生態(tài)出問題,首先是黨內(nèi)政治生活出了問題。
形象地指出:黨內(nèi)政治生活是鍛煉黨性、提高思想覺悟的熔爐。如果爐子長期不生火,或者生了火卻沒有足夠的溫度,那是煉不出鋼來的。應(yīng)當看到,一段時間以來,一些地方和部門缺乏嚴肅的黨內(nèi)政治生活,對黨員干部教育管理失之于寬、失之于軟,管黨治黨的“大熔爐”變成了沒有溫度的“冷灶臺”。有的盡管有黨內(nèi)政治生活,但是爐溫不夠、火候不到,起不到應(yīng)有的作用。一些黨員干部碰到原則問題不開口,遇到矛盾繞著走,把自我批評變成了自我表揚,把相互批評變成了相互吹捧;一些黨組織沒有凝聚力,黨員想來就來、想走就走,黨組織變成“大車店”,黨員沒有黨員的樣子。這些都警示我們:黨內(nèi)政治生活必須真正嚴肅起來,決不能隨意化、平淡化,不能娛樂化、庸俗化,不能讓黨內(nèi)政治生活變了味、走了調(diào)。
嚴肅黨內(nèi)政治生活,關(guān)鍵是要推動黨的組織生活制度化、經(jīng);、規(guī)范化,為凈化政治生態(tài)營造好的“氣候”環(huán)境。黨的組織生活正常了、健康了,就能起到“除塵”“過濾”作用,就能及時阻隔不良風氣的侵蝕。完善黨的組織生活,重在落實制度、貴在保持經(jīng)常。黨章對黨的組織生活有著非常明確具體的規(guī)定,像“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導干部雙重組織生活、民主評議黨員等都是很重要的內(nèi)容,應(yīng)認真抓好落實。要經(jīng)常和定期開展組織生活,特別要彰顯黨內(nèi)政治生活的本質(zhì),在樹立崇高理想上下功夫,在提升精神境界上下功夫,引導每個黨員自覺安裝思想上的“殺毒軟件”,經(jīng)常清掃頭腦中的灰塵。要切實提高組織生活的質(zhì)量,確保有實質(zhì)內(nèi)容、實際效果,不能流于形式、走過場,不能搞成清談閑聊,更不能打著組織生活的名義去搞什么旅游和娛樂活動。
嚴肅黨內(nèi)政治生活,必須嚴格執(zhí)行民主集中制,形成心齊氣順的政治氛圍。民主集中制是我們黨和國家的根本組織制度和領(lǐng)導制度,是黨組織永葆生機活力的法寶。當前,在貫徹執(zhí)行民主集中制方面,既有民主不夠的問題,也有集中不夠的問題。民主不夠,突出表現(xiàn)在一些地方和部門的主要領(lǐng)導干部搞個人說了算,“決策一言堂、用人一句話、花錢一支筆”,甚至獨斷專行、排除異己;集中不夠,突出表現(xiàn)在一些領(lǐng)導干部搞分散主義、各自為政,凡事從自己的一畝三分地出發(fā),甚至把分管領(lǐng)域變成“私人領(lǐng)地”。這些問題不解決,就難以有健康的黨內(nèi)政治生活。這就需要各級黨委和各級領(lǐng)導干部增強貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺性,進一步完善民主集中制的各項制度,完善黨委議事規(guī)則和決策機制。特別是黨委主要負責同志要始終堅持按原則辦事、按程序辦事,強化民主意識,善于集思廣益,做到總攬而不包攬、果斷而不武斷,防止把個人凌駕于組織之上;班子成員要增強全局意識、協(xié)作意識,自覺在大局下行動、在合作中履職,做到分工不分家、到位不越位。只有這樣,才能提高領(lǐng)導班子整體功能。
嚴肅黨內(nèi)政治生活,還要用好批評和自我批評這個銳利武器。營造良好政治生態(tài)的過程,是一個扶正祛邪、整體優(yōu)化的過程。一些地方和部門政治生態(tài)出問題,一個重要原因就是批評和自我批評這個利器“刀槍入庫”,“鈍化”了、“生銹”了。經(jīng)過黨的群眾路線教育實踐活動,批評和自我批評的傳統(tǒng)得到了弘揚,關(guān)鍵是要堅持下去、經(jīng)常使用。敢不敢批評,背后是公與私的問題。要堅持黨的事業(yè)至上、人民利益至上,面對違背黨性要求的現(xiàn)象,敢于堅持原則,敢于批評制止,不當老好人、不怕得罪人。批評也是建設(shè),開展批評既要有紅紅臉、出出汗的嚴肅,又要有加加油、鼓鼓勁的真誠,既敢于自我揭短亮丑,又真誠幫助同志修正錯誤。只要出以公心、與人為善,對自己負責、對同志負責、對事業(yè)負責,批評就是一副治病良藥,就能讓自己放下包袱、輕裝上陣,讓被批評者內(nèi)省改過、成長進步,進而形成團結(jié)和諧的黨內(nèi)同志關(guān)系。
三、營造良好政治生態(tài)必須嚴明黨的紀律和規(guī)矩
嚴格的紀律性是我們黨的政治優(yōu)勢,也是鑄就良好黨風、實現(xiàn)政治清明的重要保證。毛主席講過,鐵的紀律和規(guī)矩“比孫行者的金箍還厲害”。黃克誠同志曾在《人民日報》發(fā)表《關(guān)于黨風問題》的文章,文中說:抗戰(zhàn)時期,毛主席就靠一個電臺指揮全黨,“嘀嗒、嘀嗒”就是毛主席和黨中央的聲音,全黨都自覺地執(zhí)行來自延安的聲音。這生動反映了我們黨嚴格紀律要求的優(yōu)良傳統(tǒng),F(xiàn)在,一些干部出問題,往往是從不守紀律、破壞規(guī)矩開始的;一些地方政治生態(tài)出問題,也往往是綱紀不彰、法度松弛導致的。營造良好政治生態(tài),就要讓紀律和規(guī)矩嚴起來。
嚴明黨的紀律和規(guī)矩,首要的是嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。政治紀律是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的基本規(guī)范,是最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀律。如果政治紀律和政治規(guī)矩得不到遵守,其他紀律和規(guī)矩都會失守,凈化政治生態(tài)就無從談起。要引導黨員干部守紀律、講規(guī)矩,在思想上政治上行動上同以*同志為黨中央保持高度一致,時刻牢記自己是黨組織的一員,時刻繃緊紀律規(guī)矩這根弦,弄清楚哪些能做、哪些不能做,堅守黨員干部的政治原則和行為準則。
嚴明黨的紀律和規(guī)矩,重要的是嚴格遵守黨章。黨章是黨的總章程,集中體現(xiàn)了黨的性質(zhì)和宗旨,體現(xiàn)了黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張,是全黨必須共同遵守的總規(guī)矩。有的黨員干部忽視學習黨章,實際上黨員應(yīng)當遵守的紀律和規(guī)矩有哪些,黨章都寫得清清楚楚。對黨章了然于胸,是對每一名黨員干部的起碼要求。要認真學習黨章,時常讀一讀,反復溫習、熟稔于心。嚴格按照黨章規(guī)范自己的言行,黨章倡導和要求的就堅決照做,黨章反對和禁止的就堅決不做,努力做遵守黨章的模范。
嚴明黨的紀律和規(guī)矩,還必須嚴格執(zhí)紀。有了規(guī)矩不嚴格執(zhí)行,就像開車不守交規(guī),任性就要出事。應(yīng)當說,現(xiàn)在黨紀黨規(guī)是比較系統(tǒng)和全面的,許多要求也很明確具體,但問題是落實不夠、執(zhí)行不力。對黨員干部來說,守法只是一個基本底線,而遵守和執(zhí)行黨紀黨規(guī)意味著更高的標準、更嚴的要求。有許多事情,普通公民可以做,但黨員干部不能做。要堅持黨紀嚴于國法,領(lǐng)導干部嚴于一般黨員干部,使紀律和規(guī)矩真正成為不可觸碰的紅線。要堅持有紀必執(zhí)、執(zhí)紀必嚴,對違反黨的紀律和規(guī)矩的,嚴格問責、嚴肅處理,不搞法不責眾、不搞情有可原、不搞下不為例,切實維護紀律規(guī)矩的權(quán)威性和嚴肅性,通過強化紀律的剛性約束,推動政治生態(tài)不斷改善。
四、營造良好政治生態(tài)關(guān)鍵要堅持正確用人導向
選人用人導向是從政環(huán)境的風向標。用一賢人則群賢畢至,見賢思齊就蔚然成風。如果用人導向不正,危害的是政治生態(tài)的源頭。營造良好政治生態(tài),就要把堅持正確用人導向作為治本之策,進一步彰顯選人用人的好風氣。
堅持正確選人用人導向,首先要嚴格把握標準。標準是什么?就是“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”,就是“忠誠干凈擔當”、“三嚴三實”和“四有”要求。在干部工作中,要認真落實好這些要求,堅持德才兼?zhèn)、以德為先,注重政治素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、道德涵養(yǎng),按照好干部的要求擇優(yōu)錄用,按照五湖四海的原則選賢任能,不讓投機鉆營者得利,不讓買官賣官者得逞,更不讓腳踏實地的好干部吃虧。只要每個干部都成為黨和人民需要的好干部,我們的干部隊伍就能風清氣正,我們的政治生態(tài)就能“山清水秀”。
堅持正確選人用人導向,重點是從嚴把關(guān)。如果這個關(guān)把不好,很容易造成不稱職、不干凈的人走上領(lǐng)導崗位。如何把好選人用人關(guān),新修訂的《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》作了相應(yīng)規(guī)定。從實際工作看,特別要把好“三關(guān)”:動議提名關(guān)、考察考核關(guān)、程序步驟關(guān)。這就需要在選拔任用干部工作過程中,按照干部管理權(quán)限,嚴格落實選拔任用的組織程序,堅決防止隨意變通、程序空轉(zhuǎn)。安全生產(chǎn)出問題要問責,選人用人方面出問題同樣也應(yīng)當問責。要建立和完善問責制,倒逼各級黨組織特別是主要負責同志切實履行好選人用人的把關(guān)責任。要持續(xù)用力整治買官賣官、說情打招呼、違規(guī)破格提拔等不正之風,推動形成干部工作的良好風氣。
好干部是培養(yǎng)選拔出來的,也是從嚴管理監(jiān)督出來的。當干部,就要接受更嚴格的約束,學會在接受監(jiān)督下履職盡責。現(xiàn)在,一些地方在干部工作上,重選拔任用、輕管理監(jiān)督,對這種現(xiàn)象應(yīng)當認真加以解決。要把更多的功夫下在管理監(jiān)督上,注意抓早、抓小、抓預防,重視干部的經(jīng)常性“體檢”,對苗頭性傾向性問題早打“預防針”,及時“咬耳朵”“扯袖子”,切實改變那種有了小毛病沒人管、出了大問題才處理的現(xiàn)象,防止一出問題就是大婁子、一出案子就是大案子。要加強對黨政主要領(lǐng)導干部和重點部門、關(guān)鍵崗位干部的管理監(jiān)督,讓他們時刻感到身后有一雙眼睛在盯著,做到心存敬畏、謹慎用權(quán),做到既干事又干凈,防止個人不檢點帶壞一批干部。
五、營造良好政治生態(tài)就要鍥而不舍地抓作風反腐敗
一個地方、一個單位政治生態(tài)好不好,有兩個直觀標尺:一看黨員干部作風好不好,二看有沒有腐敗問題,F(xiàn)實中,一些干部腐化墮落,往往始于思想和作風滑坡。凈化政治生態(tài),就要敢于正視問題,“小病”“大病”一起治,治療和預防一起抓,堅持不懈地加強作風建設(shè),深入持久地開展反腐敗斗爭,更好地激濁揚清、懲惡揚善。
作風建設(shè)是營造良好政治生態(tài)的重要切入點。黨的十八大以來,我們黨采取有力舉措深入整治“四風”,剎住了許多人認為不可能剎住的歪風,解決了不少多年來沒有解決的問題。但不正之風的病原體并沒有銷聲匿跡,對于不少人來講,作風問題還停留在不敢上,不想的自覺還遠未形成。要牢固樹立作風建設(shè)永遠在路上的思想,保持常抓的韌勁、抓長的耐心,防止解決了的問題出現(xiàn)反彈,防止糾正了的歪風出現(xiàn)變種。要持續(xù)抓好黨的群眾路線教育實踐活動整改任務(wù)的落實,及時發(fā)現(xiàn)和解決干部作風出現(xiàn)的新問題,為形成良好政治生態(tài)提供新的動力。
根據(jù)黨中央部署,“三嚴三實”專題教育已在縣處級以上領(lǐng)導干部中展開,這是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化,是優(yōu)化政治生態(tài)的重要舉措,目的就是在已有成果基礎(chǔ)上,再添把火、再加把力,著力解決“不嚴不實”問題,把作風建設(shè)好態(tài)勢保持下去。這項專題教育不是一次活動,而是把專題教育融入領(lǐng)導干部經(jīng)常性學習教育的一次探索實踐。要把握常態(tài)化教育的特點,注重經(jīng)常性教育的要求,把專題黨課、專題學習研討、專題民主生活會,與“三會一課”、中心組學習、年度民主生活會更好結(jié)合起來,推動經(jīng)常性教育取得好的效果?傊选叭龂廊龑崱睂n}教育,變成清除思想灰塵、匡正干部行為、凈化政治生態(tài)的過程。
營造良好政治生態(tài),還要把反腐敗斗爭引向深入,下大氣力拔“爛樹”、治“病樹”、正“歪樹”。黨的十八大以來,黨中央堅持猛藥去疴、重典治亂,“老虎”“蒼蠅”一起打,查處了一大批腐敗分子,凈化了黨風政風,匡正了社風民風。要堅持嚴懲與預防兩手抓,既懲貪去腐、除惡務(wù)盡,又防微杜漸、標本兼治,減少腐敗存量,遏制腐敗增量。要以反面案例警示人,以先進典型激勵人,引導黨員干部解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題,不斷培厚涵養(yǎng)良好政治生態(tài)的土壤。
六、領(lǐng)導干部要做營造良好政治生態(tài)的表率
領(lǐng)導干部是“關(guān)鍵少數(shù)”,營造良好政治生態(tài)就要從領(lǐng)導干部抓好。對政治生態(tài)出現(xiàn)的問題,可能有這樣那樣的客觀因素,但根本上還要從領(lǐng)導干部身上找原因。所以,在營造良好政治生態(tài)上,各級領(lǐng)導干部都應(yīng)有高度的自覺,都應(yīng)身先士卒、盡到責任、做出表率。
領(lǐng)導干部做營造良好政治生態(tài)的表率,要堅持從自身做起,按照提出的以信念、人格、實干立身的要求,打牢共產(chǎn)黨人安身立命的根基。要堅守共產(chǎn)黨人的政治理想,帶頭踐行,增強道路自信、理論自信、制度自信。要忠誠于黨、忠誠于人民,恪守從政之德,老老實實做人,不做表里不一、口是心非的“兩面人”。要奮發(fā)有為、開拓進取,多做打基礎(chǔ)利長遠的事,既防止為官不為,又防止為官亂為,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的業(yè)績。當前,要主動適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),深入一線調(diào)查研究,及時完善工作措施,以釘釘子精神抓好落實。領(lǐng)導干部的榜樣立起來了,廣大黨員干部就會跟著學,好的風氣自然就會形成。
營造良好政治生態(tài),需要廣大黨員干部共同行動。良好政治生態(tài)重在涵養(yǎng),“人人是環(huán)境,個個是生態(tài)”,只有大家都來動手、都來耕耘,才能形成風清氣正的大環(huán)境。要引導黨員干部在思想上強起來,認真履行黨員的責任和義務(wù),積極發(fā)揮先鋒模范作用,更好地在社會上釋放正能量;引導黨員干部在作風上強起來,牢記黨的根本宗旨,想萬家燈火、念百姓憂樂,拉近同群眾的距離、增進同群眾的感情,以優(yōu)良黨風引領(lǐng)社風民風;引導黨員干部在精神上強起來,多一些責任擔當,少一些等待觀望,始終保持蓬勃向上、昂揚奮發(fā)的精氣神。