治頑疾、轉(zhuǎn)作風、提效能”專項行動動員部署會后，黨組迅速行動、精心組織，努力營造專項行動濃厚氛圍，確保專項行動有力有序推進、層層落實。那么2017治轉(zhuǎn)提個人自查問題有哪些，以下是精心整理的相關(guān)內(nèi)容，希望對大家有所幫助!
2017治轉(zhuǎn)提個人自查問題清單
為進一步落實全面從嚴治黨要求，持之以恒把作風建設引向深入，積極營造心齊氣順、風正勁足、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)，招商局堅持把“治轉(zhuǎn)提”專項行動放在首位，大力整治作風頑疾，切實轉(zhuǎn)變干部作風，著力提升行政效能，切實推動各項工作有效落實。
一是加強組織領(lǐng)導，靠實工作責任�！爸无D(zhuǎn)提”專項行動開展以來，制定了《蘭州新區(qū)招商局治頑疾轉(zhuǎn)作風提效能專項行動方案》、《蘭州新區(qū)招商局“治轉(zhuǎn)提”專項行動任務安排表》，明確各領(lǐng)導、各處室的責任。召開動員部署會，成立“治轉(zhuǎn)提”專項行動領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室內(nèi)設綜合協(xié)調(diào)組、項目推進組、督查落實組，負責“治轉(zhuǎn)提”專項行動的具體工作。查擺問題階段，歸納梳理出“六大類30個方面”的問題，通過自查自糾以及廣泛征求意見，建立領(lǐng)導班子、處室、干部個人問題整改清單，明確整改措施和整改時限，為深入開展“治轉(zhuǎn)提”專項行動打下了堅實的基礎。
二是結(jié)合本職工作，提升工作效能。在開展“治轉(zhuǎn)提”專項行動的同時注重統(tǒng)籌兼顧，創(chuàng)新干部管理方式和推進工作的方法，采取周工作匯報和月工作考核的方式轉(zhuǎn)變工作作風，提升工作效能。結(jié)合全市“招商引資促進年活動”，先后制定《蘭州新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持及獎勵政策(試行)》、《蘭州新區(qū)委托招商管理辦法》、《蘭州新區(qū)招商引資目標考核管理辦法》，梳理分解2017年度118個產(chǎn)業(yè)項目、簽約資金625億元、到位資金437億元的任務指標并落實到各責任單位，牽頭開展蘭州新區(qū)重點招商引資項目問題“清零行動”。以做好招商引資本職工作為基礎，以創(chuàng)新招商引資體制機制，以全員招商和產(chǎn)業(yè)鏈招商為抓手，以打造政策高地和強化協(xié)調(diào)服務為支撐，以中外產(chǎn)業(yè)園建設為亮點，以加強干部隊伍建設為保障，進一步強化工作力度，引進更多好項目，切實提升招商引資工作的能力和水平。
三是創(chuàng)新活動載體，確保作風好轉(zhuǎn)。為確�！爸无D(zhuǎn)提”專項行動抓實見效，招商局以舉辦“治轉(zhuǎn)提”招商大討論、“治轉(zhuǎn)提”干部提升考試、“治轉(zhuǎn)提”主題演講比賽等活動為載體，進一步推動“治轉(zhuǎn)提”專項行動深入開展，營造“治轉(zhuǎn)提”專項行動的良好氛圍，不斷增強干部責任感和使命感，取得了實實在在的成效。通過開展活動深化了招商局干部對“治轉(zhuǎn)提”專項行動的認識，實現(xiàn)招商隊伍整體素質(zhì)提升。并要求以開展活動為契機，在今后工作中自覺投身于“治轉(zhuǎn)提”專項行動中，以過硬的工作能力和扎實的工作作風更好地服務蘭州新區(qū)招商引資工作。
2017治轉(zhuǎn)提個人自查問題清單
2月16日，臨洮街街道后街社區(qū)召開“治轉(zhuǎn)提”專項行動查擺問題工作會，首先社區(qū)黨支部書記陳占國向社區(qū)全體工作人員傳達學習街道“治頑疾、轉(zhuǎn)作風、提效能”專項行動推進會議精神。他強調(diào)，一定要站在講政治的高度，充分認識開展“治轉(zhuǎn)提”專項行動的根本目的和重要意義，通過專項行動發(fā)現(xiàn)問題、整治問題、糾正問題，結(jié)合實際開展后街社區(qū)形象提升活動。
會議指出，本月是專項行動查擺問題階段，社區(qū)全體工作人員要結(jié)合各自的工作特點和實際，對照“庸、懶、散、慢、混、卡”6大類25個方面的問題，列出清單，健全臺賬，為整改落實打下堅實基礎。要端正思想態(tài)度，打消各種顧慮，不怕揭短亮丑，采取自己查、相互查、開門查查等有效措施，注重從居民群眾的呼聲中發(fā)現(xiàn)問題，注重從街道和有關(guān)單位的意見和建議中發(fā)現(xiàn)問題，注重從服務對象特別是群眾的舉報、投訴和意見建議中發(fā)現(xiàn)問題，由表及里、深入解剖，分析問題背后的根源。
最后，會議要求，社區(qū)每個工作人員要迅速貫徹此次會議精神，進一步細化工作思路和措施辦法，深入查找作風方面的突出問題，使本社區(qū)全體黨員干部、工作人員熟知開展“治轉(zhuǎn)提”專項行動的重大意義、總體要求、整治重點、整治方式及整治任務，進一步統(tǒng)一思想，突出重點，加強領(lǐng)導，落實責任，確保社區(qū)“治轉(zhuǎn)提”專項行動各項工作落到實處，取得實效。
2017治轉(zhuǎn)提個人自查問題清單
開展了“查問題、建清單、建臺賬、建制度”為主要內(nèi)容的“一查三建”活動。委黨組于1月18日召開專題會先查先找，班子成員圍繞市委確定的6個方面的共性問題和17個“行業(yè)病”、“個體病”，采取自己查、互相提、集中找等方式，認真查找班子成員和機關(guān)干部身上存在的問題，有針對性地提出整改措施，并著手在全系統(tǒng)開展整治。
楊衍佑強調(diào)，但目前工作進展情況仍然不平衡，存在以下幾個方面的問題。一是個別單位還存在思想認識不到位、重視不夠的問題，認為治轉(zhuǎn)提專項行動不過是走過場、搞形式，沒有做好工作的決心。二是工作方案沒有與本單位實際有機結(jié)合，存在照抄照搬，沒有深入研究和思考。三是信息宣傳工作不力，各單位報送信息數(shù)量不多、質(zhì)量不高，宣傳工作氛圍不濃。
楊衍佑強調(diào)，下一步，要重點從六個方面抓好治轉(zhuǎn)提工作。
一是思想認識要再提高。
要深刻認識開展“治轉(zhuǎn)提”專項行動是市委深入貫徹全面從嚴治黨要求的重要舉措，是落實市十三次黨代會精神的重要保障，也是加快推進醫(yī)療衛(wèi)生服務能力建設，推動健康蘭州的重要保障。當前，健康蘭州建設已站在新的歷史起點，新常態(tài)、新任務需要有新面貌、新作風。在健康蘭州建設的大背景下，如何滿足人民群眾健康需求，唯有鍥而不舍、馳而不息加強干部作風建設，才能實現(xiàn)健康蘭州的宏偉目標，才能全面完成“十三五”時期衛(wèi)生因此，開展“治轉(zhuǎn)提”專項行動，既是全市的普遍性要求，更是實現(xiàn)健康蘭州宏偉目標的重要保障，是加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)干部隊伍建設的必然要求。因此，全系統(tǒng)一定要把思想和行動統(tǒng)一到市委和委黨組的部署上來，通過開展“治轉(zhuǎn)提”專項行動，大力整治干部隊伍中紀律松弛、有令不行、有禁不止等突出問題，教育引導廣大黨員干部講紀律、守規(guī)矩，把心思凝聚到事業(yè)發(fā)展上，把精力集中到工作落實上，把成效體現(xiàn)到作風的轉(zhuǎn)變上，體現(xiàn)到干部隊伍素質(zhì)的全面提高上來。
二是查擺問題要再深入。
“治轉(zhuǎn)提”專項行動開展以來，我們圍繞市委確定的6個方面的共性問題和委黨組列出的17個“行業(yè)病”、“個體病”，在委系統(tǒng)開展了“查問題、建清單、建臺賬、建制度”為主要內(nèi)容的“一查三建”活動，對目標任務、時間節(jié)點、查找內(nèi)容和問題清單、整改臺賬和制度制定的建立都做了明確的規(guī)定，目的就是要把問題找準找實找細。按照“一查三建”活動要求，到2月10日前完成第一輪的問題查擺工作，現(xiàn)在距時間節(jié)點時間已經(jīng)不多了。大家下去后，看看現(xiàn)在問題查擺的怎么樣了?問題清單、整改措施和制度建立的怎么樣了，加快工作節(jié)奏，確保查擺工作按期完成。
三是整改落實要再扎實。
“治轉(zhuǎn)提”專項行動效果明顯不明顯，成效好不好，落腳點要看我們整改落實細不細、嚴不嚴，到位不到位。我們既要著眼于發(fā)現(xiàn)問題，關(guān)鍵還要立足于解決問題，切實做到早查早改、邊查邊改、快查快改，對于查出的問題，各單位一定要本著對組織負責、對干部負責的態(tài)度，嚴格對照各類頑疾，能夠馬上整改的，要即知即改，立行立改，早查早主動，邊改邊進步。對于需要時間整改的要制定針對性措施，逐一建立臺賬，明確責任人、整改措施和時限，對查找出的每一個作風頑疾要采取“1+4”整改模式，即：每一個頑疾配套四個要件，指定一名具體責任人，制定一套整改措施，明確一個整改時限，通報一次整改成果。對照各自承擔的整改任務，逐個研究制定具體整改方案，逐個抓好整改落實，確保事事有回音、件件有落實。要嚴格落實領(lǐng)導包抓制度，委屬單位要主動配合包抓領(lǐng)導開展工作，積極做好本單位的“治轉(zhuǎn)提”專項行動。對于作風頑疾整治不積極、提升行政效能不明顯、落實市委市政府和委黨組決策部署不得力的單位和個人，包抓領(lǐng)導要責成包抓單位進行嚴肅查處，公開曝光，綜合運用談話告誡、通報批評、調(diào)整崗位、降職免職、紀律處分等措施，對相關(guān)責任人堅決給予處理，形成強有力的震懾效應。
四是輿論宣傳要再強化。
近期，我們在“治轉(zhuǎn)提”輿論宣傳方面做了大量的工作，也取得了一定的成績。但宣傳工作貴在堅持，重在貫穿始終。因此，宣傳輿論組和委屬各單位要繼續(xù)按照市上和委里的《宣傳工作方案》要求和“治轉(zhuǎn)提”專項行動節(jié)點及關(guān)鍵環(huán)節(jié)，充分利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)站和新媒體資源(微信公眾、今日頭條、政務微博)等宣傳媒體，有計劃、高質(zhì)量、大密度、高頻次的宣傳“治轉(zhuǎn)提”專項行動及通過“治轉(zhuǎn)提”專項行動推動各項工作取得的成績和亮點。委領(lǐng)導小組辦公室要根據(jù)工作需求，以簡報的形式在全系統(tǒng)宣傳市上的有關(guān)精神和委系統(tǒng)各單位好的做法和的亮點工作，傳遞正能量，深層次推動“治轉(zhuǎn)提”專項行動。
五是督查問責要再從嚴。
督導巡察組要牢固樹立責任意識，堅決杜絕“過得去”和“老好人”的思想，堅持“嚴”字當頭，敢于堅持原則、敢于動真碰硬，通過從嚴督查，確保高標準高質(zhì)量地做好自查自糾工作。要把問責作為開展好“治轉(zhuǎn)提”專項行動的“利劍”，抓住典型嚴肅問責，對專項行動落實不力而失責的要問黨委主體之責，對作風不良違紀違規(guī)而錯責的要問當事人員直接之責，使失責必問、錯責必問、問必從嚴成為真正手段，確保作風建設取得新成效。同時，督查問責從專項行動一開始就要跟進實施，并貫穿到底，對認識不清、進展緩慢的，對自查不嚴、不主動發(fā)現(xiàn)問題的，對自糾不力，問題得不到整改的，無論涉及到那個單位、那個人，都要進行嚴厲問責，絕不姑息遷就，確保專項行動順利開展，取得實效。
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