篇一
自市委部開展“學黨史強黨性轉作風”活動以來，我積極參與、認真參加專題培訓、集中學習，并堅持自學，解放思想，轉變觀念。同時，對照上級“嚴真細實快”和部里提出的“高實細嚴率”標準要求，使我深刻認識到自己在思想觀念、業(yè)務能力和工作作風等方面還有很多的不足和需要改進的地方。
一、存在的問題：
1.日常學習不夠，理論水平、素質能力還不能適應形勢發(fā)展的需要。在日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，學習的自覺性、主動性不強。在理論學習上還不夠用心，學的還比較淺。在業(yè)務學習上，對工作格局和工作性質、特點學習掌握還不夠，有時只停留在學過、看過，學習不深不透，特別是在理解和實踐上都有一定的差距。在學習上搞實用主義，知識結構單一，把握形勢、了解大局不深不透，還不善于研究思考問題，不善于理論聯(lián)系實際。
2.在工作標準上有時不夠嚴格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。不能夠很好的靈活掌握方針政策，能力欠缺;工作循規(guī)蹈矩，按部就班，不力求全面發(fā)展，缺乏主動性和創(chuàng)造性，滿足于應付本職，只求完成任務，不求精益求精;不求有功，但求無過，創(chuàng)新思維不活。
3.工作的主觀能動性不強，艱苦奮斗的思想樹立的還不夠牢固，有時待人接物不夠謙虛謹慎。
4.在工作作風上有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹;在工作標準上有時不夠嚴格。
二、存在問題的原因
以上僅是自己通過對照檢查找出的幾個問題，還有一些未發(fā)現(xiàn)的不足，請同志們給予批評指正。產生這些問題的原因：
一是平時不注意對政治理論的學習和世界觀的改造，致使政治修養(yǎng)不高，理想信念不牢，組織紀律淡化，貫徹執(zhí)行上級的路線、方針、政策不堅決。
二是對業(yè)務知識學習缺乏系統(tǒng)性，學習深度不夠，學習的理論知識與本職工作實際結合掌握的不到位;不注重學習統(tǒng)戰(zhàn)理論、業(yè)務素質不強，管理能力欠缺。
三是對自己的要求不夠嚴格。思想上存在惰性，由于沒有提高工作能力和思想素質，導致自己只看到點線而看不到面，不能在全局的立場上思考問題，解決問題，不懂得換位思考。
四是沒有用高標準嚴要求來時時要求自己，不能很好的管住自己，體會不到領導的良苦用心和殷切希望。
這次教育整頓活動使自己及時認識和找到了差距和存不足，通過整改，無疑會對自己今后的思想、作風和工作能力的提升起到積極的促進作用。
三、整改措施：
一是加強學習，提高個人能力和水平。提高個人素質，樹立起學習為本、終身學習的理念。只有加強學習，才能不斷揚棄舊知識、吸納新知識，打破老框框、確立新觀念，使自身素質與當前的新形勢相適應，使知識和本領與承擔的工作相適應。著眼于解決實際問題，做到學以致用，學用結合。通過學習，豐富知識，優(yōu)化思路。在提高理論素養(yǎng)上下功夫，在理論和現(xiàn)代化管理知識方面下功夫，學業(yè)務，在專業(yè)知識、法律法規(guī)等方面下功夫，努力提高自己的管理能力和素養(yǎng)水平。
二是愛崗敬業(yè)，團結協(xié)作。熱愛本職工作，提高工作的主動性和能動性，自覺遵守各項規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為，向先進典型看齊，時時刻刻記住自己是一名共產黨員，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好本職工作。
三是加強作風建設，樹立良好個人形象。不該說的話不說，不該做的事不做，在政治思想上嚴格要求自己、在道德行為上規(guī)范引導自己、在思想作風上從一點一滴做起，強化自律意識，嚴格遵守各項規(guī)章制度，認認真真做事，踏踏實實工作。
四是增強創(chuàng)新意識，工作爭強當先。與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步更新觀念;提高工作的積極性和主動性，大膽工作，認真負責。
今后，我一定會努力改正自己的不足之處，加強學習，提高能力提高水平，做好本職工作，爭先進，創(chuàng)一流。
篇二
——XX 單位XX
按照此次專題民主生活會要求，我認真對照“轉作風、提素質、敢擔當”專項活動整頓重點，深入查找自身存在的不足，并認真反思自省，現(xiàn)對照檢查如下：
一、存在問題
1.對上級安排的工作搞選擇性執(zhí)行問題。工作中，我嚴格執(zhí)行上級黨委的安排部署，但是對于有些工作的推動落實力度還不夠，貫徹落實上級精神和政策沒有很好的結合實際，習慣于用會議安排工作，傳達精神。轉發(fā)上級文件情況較多，我們雖然制定了工作方案，但是監(jiān)察力度還不夠大。
2.不敢擔當、不負責任問題。在面對一些急難險重的任務，思想上有時存在畏難情緒，行動上缺乏攻堅克難的勇氣。例如，在推進改革中，對有些需要各方協(xié)調的工作任務，認為難以操作，就放慢了改革進程，缺乏一抓到底的改革勁頭。
3、違背黨的民主集中制原則等問題。我嚴格執(zhí)行民主集中制，經(jīng)集體討論后決定。但是對民主集中制學習研究還不夠深入、系統(tǒng)，對制度本質內涵、核心要義、基本原則等深層次把握還不夠到位，對有些緊急議題還是存在征求意見時間短、會前醞釀不充分、科學論證不到位的現(xiàn)象。
4、大局意識差等問題。在實際工作中在貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策決策部署上，站位不夠高，缺乏運用戰(zhàn)略思維服務大局的意識，這說明我對關于“大局意識”的相關論述理解還不夠深刻。
5、從政為官不廉潔等問題。我一直能夠嚴格遵守工作紀律、生活紀律，注重家庭、家教、家風，帶頭落實中央八項規(guī)定，但有時也想現(xiàn)在社會發(fā)展了，物質豐富了，條件也比過去好得多了，對堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風有所動搖，感覺吃得好一點、用得好一點也無可厚非。在一些生活細節(jié)的培養(yǎng)上做的不是十分到位，還存在“小節(jié)無妨大礙”的模糊認識。
二、原因分析
(一)學習勁頭有所放松。自認為受黨教育多年，理論功底深厚，工作經(jīng)驗豐富，指導具體工作實踐足夠了，從而忽視了對政治理論性學習的重視，放松了對黨的方針、路線、政策的學習，放松了對世界觀、人生觀、價值觀的改造，致使精神上“缺鈣”。
(二)宗旨觀念有所淡化�？傉J為自己是從基層一步一步走上今天的崗位，受到黨多年的培養(yǎng)教育，對群眾疾苦了解比較深刻、比較具體，以人為本、執(zhí)政為民宗旨意識很強。但隨著工作和生活環(huán)境的變化，同群眾接觸的少了，主動為群眾考慮的也少了，與群眾的距離也逐漸拉開，感情出現(xiàn)淡化。有時在處理問題時，考慮單位得失多，考慮群眾利益少，沒有設身處地考慮群眾的需要和意愿，忽視了群眾的真實需求和切身利益。
(三)黨性錘煉有所松懈。作為黨支部書記，更應該具有堅強的黨性原則，但是通過這次活動，在查擺問題時，我深深的感到，由于平時疏于對黨章的鞏固學習，輕于對黨性修養(yǎng)的錘煉，在一定程度上使自己的黨性有了缺陷。黨性修養(yǎng)不夠，必然導致作風不實，在實際工作中，就自然存在形式主義和官僚主義思想。
(四)進取精神有所弱化。隨著社會整體風氣、環(huán)境變化的影響，不自覺受到了侵蝕，放松了對自我的要求，以至于在研究解決一些矛盾和問題時，工作作風不夠深入，進取精神有所懈怠，滿足于不踩“紅線”、不觸犯“底線”，不越過“雷池”。面對黨風廉政建設和反腐敗工作的新形勢、新任務和新要求，缺乏緊迫感和危機感，存在“得過且過”思想。
三、整改措施
在今后的工作中，我將堅持把學習作為一種政治責任和工作要求，注重用科學理論武裝頭腦，認真學習黨的十九大精神和思想、黨規(guī)黨紀，做到學用結合，不斷提高政治思想覺悟和政策理論水平，為履行好職責奠定扎實的理論功底;堅持把對馬克思主義的信仰、對和共產主義的信念作為畢生追求，努力改造主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷增強政治定力，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，堅決執(zhí)行上級黨委紀委的決策部署，自覺做到有令則行，有禁則止。
篇三
按照《在全市黨員干部中集中開展“轉作風、提素質、敢擔當”專項活動方案》要求，以思想和黨的十九大精神為指導，我通過自己找，同事提的方式對自身進行深刻查擺，現(xiàn)對照檢查如下：
一、存在的問題
(一)不作為方面
1.對于市委安排的工作，對于自己業(yè)務能力范圍內的工作能做好，但對于自己不涉及的領域方面缺乏主動學習的積極性，長時間下來導致學習內容不扎實，沒能拓寬自己的業(yè)務面，致使部分措施落實不到位。
2.心存顧慮，畏首畏尾。因工作過度謹慎，開展工作時怕決策失誤，不敢大膽拍板，致使有些工作節(jié)奏變慢，影響工作進度。面對部分困難未知問題，缺少大刀闊斧、奮力開拓的精神，習慣于等到先例，有相關的經(jīng)驗鋪墊時，才敢放手去做。
3.協(xié)調統(tǒng)籌部門工作人員之間關系不夠全面。對于我分管的幾個科室，協(xié)調各部門之間溝通聯(lián)動的能力不足，導致大家工作只會埋頭苦干、不會主動配合，在統(tǒng)籌全局、協(xié)調發(fā)展、整體提升方面還不夠好。
4.工作中積極性和創(chuàng)造性有所減退。在工作中，尤其是對不是自己分管的工作，有時會局限于主要領導布置什么做什么，深入思考比較少。對我市經(jīng)濟發(fā)展與黨建制度融合方面沒能盡自己全力進言獻策，這說明主動完成一項任務的激情漸漸流失，思想有固化現(xiàn)象，工作中遇到難題，思路不廣，方法不多。
(二)亂作為方面
5.存在外界推一步，自己動一步的現(xiàn)象，常有只要正常完成本職工作即可的心態(tài)。做為一名黨員干部，沒能做到對自身高標準嚴要求，對部門員工的榜樣示范能力還有待加強。
6.責任心不夠強。工作中有時憑主觀做事、粗枝大葉，總認為一些常規(guī)工作無足輕重，照程序辦就行了，要求的標準不高、把關不嚴，致使有些工作出現(xiàn)反復，一定程度上降低了工作效率。
7.執(zhí)行力不夠強。對中央的路線方針政策、上級黨委的戰(zhàn)略部署，有理解不深刻、落實不到位的現(xiàn)象，特別是在打好三大攻堅戰(zhàn)工作上缺乏開拓創(chuàng)新精神，結合實際創(chuàng)造性地開展工作上有所欠缺。
8.深入基層一線不夠。自己走上領導崗位后，平時習慣于在辦公室處理公務，辦公文、忙接待、聽匯報，與干部職工，特別是廣大群眾直接溝通交流不多，很難更多的了解工作實情，對于廣大群眾的呼聲、服務需求了解甚少，導致服務工作難以及時跟上。
(三)亂作為方面
9.隨著年齡的增長，職務的升遷，放松了黨性修養(yǎng)的鍛煉和提升，不能嚴格按照共產黨員的條件要求自己，政治意識、大局意識都有所淡化。理想信念講得少了，艱苦奮斗的意識也不像過去那么強了，用科學的方法去解決實際矛盾的能力也減弱了。缺乏應有的敬業(yè)精神、求真務實、埋頭苦干、主動擔當，在本職工作崗位面前，安于現(xiàn)狀、不思進取。這些歸根究底都是因為黨性修養(yǎng)還有一定差距。
10.宗旨意識淡化。沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人們服務的宗旨觀念，在實際工作中，總是把業(yè)務工作放在首要位置，同人民群眾的聯(lián)系有所減少，同時存在重視上級是否滿意，領導是否滿意的想法，而沒有站在群眾的立場考慮問題，導致服務意識和服務水平有一定差距，無形中脫離了群眾，脫離了實際。
11.政治敏感性不夠。對社會上傳播小道消息、詆毀時政的現(xiàn)象有“見怪不怪、不攻自敗”的麻痹大意思想，沒有站出來態(tài)度鮮明的公開批判、制止，對這些不講政治、嚴重自由主義的言行，沒有挺身而出，沒有公開進行制止和批評，而是任其所為，在一定范圍、一定程度上助長了這種不良風氣。
12.勤儉節(jié)約觀念淡漠。我在工作生活中，嚴格遵守黨的政治紀律、認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和廉潔自律各項規(guī)定，但對照規(guī)定細則，仍存在不注重細節(jié)和小節(jié)的問題，如辦公室材料打印用紙還沒有完全做到雙面打印，從這些小事上說明自我約束和對分管部門的要求還需要進一步加強。
二、原因分析
上述十二個方面查擺的突出問題，關乎個人思想、工作、生活、作風，更關乎理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律，為確保查擺工作不虛、不空、不偏、不走過程，從思想根源上深挖，主要有以下幾個方面原因：
一是由于整天忙于事務，學習抓的不夠緊。對思想、系列講話精神系統(tǒng)深入學習思考不夠，理論與實踐不能深度融合，運用馬克思主義立場觀點方法改造世界觀、人生觀、價值觀不夠，對“不作為、慢作為、亂作為”的嚴重性、危害性認識不足。
二是“公仆”意識有所淡薄。不珍惜向群眾學習的機會，對走向基層一線，走到群眾中去，真心向群眾交朋友、認親人、虛心向群眾學習，帶著調研課題，問計于民，全面掌握社情民意方面不夠扎實、不夠深入。
三是黨性修養(yǎng)缺失。對正確世界觀、權力觀、人生觀、價值觀、榮辱觀缺乏全面的了解，缺乏應有的敬業(yè)精神、求真務實、埋頭苦干、主動擔當，在艱巨繁重面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前退縮，在歪風邪氣面前，不敢直接亮劍。在點滴成績面前，沾沾自喜，在本職工作崗位面前，安于現(xiàn)狀、沒能積極進取。
四是艱苦奮斗精神不夠強，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所放松。對自己要求還不夠嚴，在發(fā)揚艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面存在差距，在抵制奢靡之風、享樂主義方面有所放松。
三、整改方向及主要措施
本人對照存在的“不作為、慢作為、亂作為”問題，堅持從此刻做起，改作風、除毛病、正品行、樹新風，以過硬的作風和堅強的黨性，永葆共產黨人的政治本色。
(一)牢固樹立終身學習的思想。要以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好我的個人學習，既從書本知識中學習又從生動實踐中學習，借多種途徑深入學習思想政治知識和專業(yè)知識,真正學懂弄通，把握精神實質、提高理論素養(yǎng)，不斷加強工作中的理論自覺和理論指導，進一步加強政治理論學習和業(yè)務能力，努力提高工作素質，全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策。
(三)端正工作態(tài)度，樹立開拓創(chuàng)新思想。養(yǎng)成勤于思考的習慣，進一步改進工作作風，增強工作主動性，突破工作思路局限,改進工作方法統(tǒng)籌兼顧,堅持實事求是，真抓實干，敢于擔當，勇于負責，做到不說則已、說了就干，少說多干、干就干成、干就干好，只爭朝夕、雷厲風行，高標準、高效率地推進工作。
(四)進一步強化宗旨意識�？朔倭胖髁x和形式主義，牢固樹立群眾觀點，深入基層，與群眾零距離接觸，低下身子虛心聽取群眾意見。時刻不忘黨賦予自己的使命、時刻把人民群眾的利益放在第一位，全心全意為人民謀利益，為群眾誠心誠意辦實事、解難事、做好事。
(五)加強與同事之間的交流與協(xié)作，最大限度地調動工作積極性。推進協(xié)同協(xié)作成員之間互相監(jiān)督、互相督促。在遇到困難時齊心協(xié)力，共同解決,在配合中找準結合點。追求工作理念同步、工作謀劃同步、工作落實同步，形成協(xié)調一致抓工作落實的生動局面和良好風氣。
(六)切實加強作風建設。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神，牢固樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念，自覺抵制鋪張浪費行為，真正做到艱苦樸素、精打細算，勤儉辦一切事情，始終持續(xù)共產黨員的先進性、純潔性，增強黨的戰(zhàn)斗力、凝聚力。
（1）、黨員轉作風提素質敢擔當心得體會（四篇）
(七)搞好廉潔自律修養(yǎng)。牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，正確對待權力、金錢、名利，時刻遵守黨的章程，認真履行黨員義務，自覺維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織持續(xù)高度一致。
